Стал протекать комбез Рейма! Что делать? - Littleone 2006-2009
Архив форума 04.2006 - 04.2009

Вернуться   Littleone 2006-2009 > Все о детях > От года до трех



 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 21-03-2009, 18:08     #1
ОладушекРумяный
Мега-элита
 
Зарегистрирован: Oct 2007
Адрес: Колтуши (ул. Верхняя) Меня зовут Елена
Сообщения: 3 916
ОладушекРумяный отсутствует


Цитата:
Сообщение от жена-мать Посмотреть сообщение
У меня что, ребенок так потеет, что комбез мокрый насквозь?! Вы извините, конечно, но я еще не совсем дебил, чтоб не отличить, когда ребенок вспотел, а когда он промок! И потом на улице счас везде лужи, вы не заметили?
вы в таком тоне совета просите?
нехорошо...
Старый 21-03-2009, 18:46     #2
grapefruit
Элита
 
Профиль grapefruit
 
Зарегистрирован: Jan 2009
Сообщения: 2 118
grapefruit отсутствует


Цитата:
Сообщение от Ponsse Посмотреть сообщение
а зачем наизнанку выворачивали? она же не отстирается так...рейма может испортиться, конечно, но после 25ой стирки....а вообще если комбез стал протекать, то свойства непромакаемости ему уже не вернуть...
Затем,что так написано на ярлыке например Лесси
Кстати,да,Домал такая лажа,вообще не отстирывает
Старый 21-03-2009, 23:16     #3
жена-мать
Участник
 
Зарегистрирован: Dec 2008
Адрес: м.Академическая
Сообщения: 154
жена-мать отсутствует


Цитата:
Сообщение от ОладушекРумяный Посмотреть сообщение
вы в таком тоне совета просите?
нехорошо...
неправда, я в нормальном тоне просила совета! Просто если человек, извините пожалуйста, на мое сообщение, что ребенок был НАСКВОЗЬ мокрый (и это не преувеличение) пишет, что может ребенок вспотел... Что я должна на это ответить. Вы можете определить, когда ребенок вспотел, а когда он промок?





Ваши права в разделе
Вы не можете создавать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете прикреплять файлы
Вы не можете редактировать сообщения

vB-коды Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.


Часовой пояс GMT +3, время: 03:21.


Powered by vBulletin® Version 3.6.12
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.