Проблемы в школе 2 класс - Littleone 2006-2009
Архив форума 04.2006 - 04.2009

Вернуться   Littleone 2006-2009 > Все о детях > Подростки

 
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 05-04-2009, 00:34     #6
мамаАля
Активный участник
 
Профиль мамаАля
 
Зарегистрирован: Oct 2007
Сообщения: 460
мамаАля отсутствует


Цитата:
Сообщение от natali362 Посмотреть сообщение
проблемы с одноклассниками обычно бывают у тех ребят которые выделяются чем либо. Я бы попробовала на вашем месте посмотреть чем он отличается, как он одет, есть ли у него модные в их коллективе штучки, типа телефона ПСП и т.п. У меня как раз в 9 лет ребенок доказывал что ему нужен модный телефон для того чтобы стать популярным. А вовсе не потому что он ему очень сильно нужен
Еще нужно обратить внимание на сам класс, может там есть агрессор, который террорезирует Вашего сына, может позвонить родителям, или даже сама бы тряхонула за грудки обидчиков моего сына. Ярость матери страшна - подростки побаиваются обижать тех кто защищен.
Очевидно что Ваш мальчик выделяется хорошей учебой - но тут важно как именно он это преподносит это другим ребятам. Это как Том Соер представил что очень престижно красить забор. Так и тут ребенок должен быть убежден что престижно хорошо учиться. И разговариваривать, разговаривать с ребеноком чтобы у него была возможность обговарить все проблемы которые возникают. Что бы он гордился собой, не считал себя хуже других.
В общем это наверное то что я бы предприняла на Вашем месте.

"даже сама бы тряхонула за грудки обидчиков моего сына"-- вот этого делать КАТЕГОРИЧЕСКИ не стоит.
Никто не имеет права касаться моего ребёнка!!!Даже если между детьми есть конфликт, Вы не имеете права "трясти" чужого ребенка!
 



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете прикреплять файлы
Вы не можете редактировать сообщения

vB-коды Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.


Часовой пояс GMT +3, время: 14:27.


Powered by vBulletin® Version 3.6.12
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.