Поиск работы: обсуждение поиска вакансий, прохождение собеседований и т.п. - Страница 56 - Littleone 2006-2009

Alfiya · 23-02-2009, 18:40

Да, моральная готовность не помешает. Неделя будет задумчивая...
Девочки, а как легко вы расстаетесь с прежним местом? Как легко Вам удается сказать директору, что ты хочешь уйти, зная, что расстроишь человека? Мне каждый раз тяжело и каждый раз меня пытаются остановить. Чувствуешь себя предателем.

Sveta Ya · 23-02-2009, 18:56

Цитата:

Сообщение от Alfiya

Да, моральная готовность не помешает. Неделя будет задумчивая...
Девочки, а как легко вы расстаетесь с прежним местом? Как легко Вам удается сказать директору, что ты хочешь уйти, зная, что расстроишь человека? Мне каждый раз тяжело и каждый раз меня пытаются остановить. Чувствуешь себя предателем.

Мдаа... А ведь мне еще никогда не приходилось уходить с одного места на другое. Проработала на своем первом месте более 5 лет и в декрет ушла. А теперь сама к ним не стремлюсь, да и они меня не могут заманить, т.к. обходятся теперь только моей напарницей (в прошолом).

Pushist · 23-02-2009, 23:28

Цитата:

Сообщение от Alfiya

Да, моральная готовность не помешает. Неделя будет задумчивая...
Девочки, а как легко вы расстаетесь с прежним местом? Как легко Вам удается сказать директору, что ты хочешь уйти, зная, что расстроишь человека? Мне каждый раз тяжело и каждый раз меня пытаются остановить. Чувствуешь себя предателем.

Тяжело

...я еще не сказала директору, что собираюсь уходить...хотя он, я думаю, догадывается...

Triana d'Fox · 24-02-2009, 08:16

Цитата:

Сообщение от Pushist

Тяжело

...я еще не сказала директору, что собираюсь уходить...хотя он, я думаю, догадывается...

все будет хорошо, не надо себя лишний раз накручивать. Нервное напряжение отнюдь не помогает работе всего организма

Triana d'Fox · 23-02-2009, 19:38

что сказать... уходила я с подобным чувством только один раз, меняла специальность полностью. Там, правда, ситуация была иная... Производство предполагает определенный ряд условий, который в определенный момент стал тяжеловат для девушки 18 лет. Начальство было почти родным (меня с малых лет знали), говорить, конечно, было тяжело, но я понимала, что долго там все равно не просижу. Тем более, человеку нужны перемены.
Я лично считаю, что винимать Вам себя не в чем абсолютно. Каждый человек ищет для себя лучшие условия и все это прекрасно понимают. Так что, не терзайте себя лишний раз.

Alfiya · 23-02-2009, 19:50

Я уходила 3 раза и каждый раз тяжело морально. Повышали зарплату сразу (будто сразу не догадаться было). А один раз директор даже писала мне смс "пожалуйста, не уходи ". Я директору за многое благодарна. Я все равно ушла. Но до сих пор понимаю, что не ценила раньше отношение к себе. Жизнь учит людей.

Triana d'Fox · 23-02-2009, 20:32

знаете, как говорится: "что имеем не храним, потерявши плачем".
Каждому человеку трудно уходить снасиженного места. Это естесственно. Главное - на этом не зацикливаться, а просто верить в то, что все происходящие с тобой перемены, - к лучшему (иначе добра от них не жди).

Triana d'Fox · 23-02-2009, 22:19

да, кстати, я ж завтра еще и к Лене иду, на проф.консультацию!
Так что, как говорится, wish me luck.
Свято верю в то, что эта встреча принесет ТОЛЬКО положительны плоды)

Sveta Ya · 23-02-2009, 22:21

Цитата:

Сообщение от Triana

да, кстати, я ж завтра еще и к Лене иду, на проф.консультацию!
Так что, как говорится, wish me luck.
Свято верю в то, что эта встреча принесет ТОЛЬКО положительны плоды)

Ой, здорово!!! Расскажи, потом обязательно, как пройдет.

Sveta Ya · 23-02-2009, 22:20

А у меня назрел "больной" вопрос относительно отношения потенц. работодателя к потенц. сотруднице с маленьким ребенком...
Аня, Юля, как новотрудоустроенные, расскажите, как с вами этот вопрос работодатель согласовывал?
Я обычно пытаюсь дать понять, что работодалея не будут волновать мои проблемы: кто будет забирать ребенка, кто будет с больным сидеть. Однако не уверена, что это абсолютно правильно, т.к. человечность тоже должна присутствовать, мало ли что может быть. Тем более не уверена, что смогу ребенка оставить с посторонним (няней) в тяжелые периоды болезни.
Как вы договариваетесь?

23-02-2009, 18:40	ответ для Triana d'Fox на сообщение "Поиск работы: обсуждение поиска..." #1
Alfiya Элита Зарегистрирован: Jan 2005 Адрес: Комендантский пр. Сообщения: 2 597	Да, моральная готовность не помешает. Неделя будет задумчивая... Девочки, а как легко вы расстаетесь с прежним местом? Как легко Вам удается сказать директору, что ты хочешь уйти, зная, что расстроишь человека? Мне каждый раз тяжело и каждый раз меня пытаются остановить. Чувствуешь себя предателем.

23-02-2009, 19:38	ответ для Triana d'Fox на сообщение "Поиск работы: обсуждение поиска..." #5
Triana d'Fox Элита Зарегистрирован: May 2008 Адрес: Петроградская сторона, Дыбенко Сообщения: 1 941	что сказать... уходила я с подобным чувством только один раз, меняла специальность полностью. Там, правда, ситуация была иная... Производство предполагает определенный ряд условий, который в определенный момент стал тяжеловат для девушки 18 лет. Начальство было почти родным (меня с малых лет знали), говорить, конечно, было тяжело, но я понимала, что долго там все равно не просижу. Тем более, человеку нужны перемены. Я лично считаю, что винимать Вам себя не в чем абсолютно. Каждый человек ищет для себя лучшие условия и все это прекрасно понимают. Так что, не терзайте себя лишний раз.

23-02-2009, 19:50	ответ для Triana d'Fox на сообщение "Поиск работы: обсуждение поиска..." #6
Alfiya Элита Зарегистрирован: Jan 2005 Адрес: Комендантский пр. Сообщения: 2 597	Я уходила 3 раза и каждый раз тяжело морально. Повышали зарплату сразу (будто сразу не догадаться было). А один раз директор даже писала мне смс "пожалуйста, не уходи ". Я директору за многое благодарна. Я все равно ушла. Но до сих пор понимаю, что не ценила раньше отношение к себе. Жизнь учит людей.

23-02-2009, 20:32	ответ для Triana d'Fox на сообщение "Поиск работы: обсуждение поиска..." #7
Triana d'Fox Элита Зарегистрирован: May 2008 Адрес: Петроградская сторона, Дыбенко Сообщения: 1 941	знаете, как говорится: "что имеем не храним, потерявши плачем". Каждому человеку трудно уходить снасиженного места. Это естесственно. Главное - на этом не зацикливаться, а просто верить в то, что все происходящие с тобой перемены, - к лучшему (иначе добра от них не жди).

23-02-2009, 22:19	ответ для Triana d'Fox на сообщение "Поиск работы: обсуждение поиска..." #8
Triana d'Fox Элита Зарегистрирован: May 2008 Адрес: Петроградская сторона, Дыбенко Сообщения: 1 941	да, кстати, я ж завтра еще и к Лене иду, на проф.консультацию! Так что, как говорится, wish me luck. Свято верю в то, что эта встреча принесет ТОЛЬКО положительны плоды)

23-02-2009, 22:20	ответ для Triana d'Fox на сообщение "Поиск работы: обсуждение поиска..." #10
Sveta Ya Ветеран Зарегистрирован: Dec 2006 Адрес: Сосновая поляна, напротив Балтийской Жемчужины Сообщения: 758	А у меня назрел "больной" вопрос относительно отношения потенц. работодателя к потенц. сотруднице с маленьким ребенком... Аня, Юля, как новотрудоустроенные, расскажите, как с вами этот вопрос работодатель согласовывал? Я обычно пытаюсь дать понять, что работодалея не будут волновать мои проблемы: кто будет забирать ребенка, кто будет с больным сидеть. Однако не уверена, что это абсолютно правильно, т.к. человечность тоже должна присутствовать, мало ли что может быть. Тем более не уверена, что смогу ребенка оставить с посторонним (няней) в тяжелые периоды болезни. Как вы договариваетесь?