Сверхурочная работа и работа в выходные дни

[Lyolik]

Сообщение от Глафира

ст.99 Сверхурочная работа (предпоследний абзац)
Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год.
Работодатель обязан обеспечить точный учет продолжительности сверхурочной работы каждого работника.

Автор, а в чем проблема?
Работодатель заставляет работать больше 120 часов в год сверхурочно?
Независимо от того, нарушает работодатель статью 99 ТК или нет, он ОБЯЗАН ОПЛАТИТЬ в ПОВЫШЕННОМ РАЗМЕРЕ сверхурочные часы.

[Глафира]

нет, проблема в том что некоторым работникам приходится выходить по субботам (чему они собственно несказанно рады). Мне это надо официально провести и оплатить , не нарушив буквц законы. Чтобы все были довольны. И мне кажется что там суммарно больше 120 часов получится...

[Lyolik]

Сообщение от Глафира

нет, проблема в том что некоторым работникам приходится выходить по субботам (чему они собственно несказанно рады). Мне это надо официально провести и оплатить , не нарушив буквц законы. Чтобы все были довольны. И мне кажется что там суммарно больше 120 часов получится...

Нашла:

"Российский налоговый курьер", 2007, N 22

РАСЧЕТ И ВЫПЛАТЫ ПОСОБИЙ ПО БОЛЬНИЧНЫМ: ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ

С начала 2007 г. действует новый порядок расчета пособий по временной нетрудоспособности, хотя утвержден он был только в июне 2007 г. По этой причине при исчислении сумм пособий по больничному листу у бухгалтеров возникают вопросы. Ответить на них мы попросили Лидию Михайловну Новицкую, начальника отдела применения законодательства в сфере обязательного социального страхования ФСС РФ.

Средний заработок

- Здравствуйте, Лидия Михайловна! Чтобы своевременно выполнять заказы, администрация производственного предприятия периодически с согласия рабочих организует работу сверхурочно и в выходные дни. Существуют ли ограничения на включение сумм оплаты сверхурочной работы при исчислении среднего заработка для оплаты пособий по больничным листам?
- Перечень выплат, включаемых в заработок, из которого исчисляются пособия, установлен в ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (далее - Закон N 255-ФЗ) и в п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 N 375 (далее - Положение о пособиях). Согласно этим документам в заработок, из которого исчисляются пособия, включаются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, на которые в соответствии с Налоговым кодексом начисляется единый социальный налог в части, зачисляемой в ФСС РФ.
Оплата за сверхурочную работу и оплата за работу в выходные и праздничные дни учитываются в составе заработка. Основание - п. 2 Положения о пособиях. Но есть один нюанс. В ст. 99 Трудового кодекса определено, что продолжительность сверхурочной работы для каждого работника не должна превышать четырех часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год. Работодатель обязан вести точный учет продолжительности сверхурочной работы каждого работника. Таким образом, в среднем заработке можно учесть оплату не более 120 часов сверхурочной работы за календарный год.
Для включения в средний заработок оплаты работы в выходные дни ограничений нет. Необходимо помнить, что работа в выходные и праздничные дни допускается только с письменного согласия работников. И только в экстренных ситуациях, перечисленных в ст. 113 Трудового кодекса, письменного согласия работников не требуется. В любом случае должно быть оформлено письменное распоряжение руководителя организации.

* * *

[Lyolik]

Сообщение от Глафира

нет, проблема в том что некоторым работникам приходится выходить по субботам (чему они собственно несказанно рады). Мне это надо официально провести и оплатить , не нарушив буквц законы. Чтобы все были довольны. И мне кажется что там суммарно больше 120 часов получится...

На пред.работе в прошлом году сотрудники (правда это были мужчины без детей) с удовольствием работали по выходным за двойную оплату, когда была срочная работа.

[Ardena]

Так там же конкретно про сверхурочную работу. Работа в выходные не имеет к этому отношения.

[Глафира]

Девушки , спасибо огромное!
Хоть какая-то ясность появилась, пойду спорить

[Глафира]

у нас тоже мужчины без детей!!! Водители

[Глафира]

оппоненты мои не сдаются....

[Lyolik]

Сообщение от Глафира

оппоненты мои не сдаются....

1. Кто по должности оппоненты?
2. Каковы их аргументы (которые contra)?
3. Какие они предлагаю варианты решения поставленной задачи?

[Глафира]

бухгалтера. Аргументы - типа логика. Ст 99.
Варианты - в пределах 120 часов