няня с форума...расскажу на всякий случай

[ollg]

Сообщение от JUJILICA

Обе правы и виноваты. Истина где-то рядом.
Мы можем долго и безуспешно дискутировать на эту тему.
Мама поспешила с выходом на работу и не добилась понимания своего заказа от няни.
Няня не рассчитала свои силы и не оценила сложность заказа.
Все остальное лирика. Здесь нет объективных высказываний обеих сторон.
Ваши рассуждения о том,что и как было......в ниуда.

Для общего понимания. http://www.rb.ru/career/knowledge/gr...18/170556.html
Похоже на правду.

[Na plus Na]

Сообщение от JUJILICA

Обе правы и виноваты. Истина где-то рядом.
Мы можем долго и безуспешно дискутировать на эту тему.
Мама поспешила с выходом на работу и не добилась понимания своего заказа от няни.
Няня не рассчитала свои силы и не оценила сложность заказа.
Все остальное лирика. Здесь нет объективных высказываний обеих сторон.
Ваши рассуждения о том,что и как было......в ниуда.

Для общего понимания. http://www.rb.ru/career/knowledge/gr...18/170556.html
Похоже на правду.

Ох, вот это, уж простите, популистский бред. Исходя из логики надо всем няням платить миллион в месяц, тогда они точно все будут довольны и никуда не уйдут. Такое впечатление, что писал статейку человек, в жизни не нюхавший ни менеджмента, ни логики.
Особенно пример суперский. Купили няне собачку. Ага. А устроилась няня на новую работу к ребенку аллергику, скучать днем перестала, собачку – того? Усыпим? Нет? А постареет собачка, болеть начнет, что тогда? А, ттт, кусит собачка ребенка, тогда что?
Скучает она... Решили проблему образцово-показательно... «Я так хочу игрушку, хоть куклу, хоть зверюшку, но только обязательно живую.» (с)

Управление коллективом и управление одной няней, это две большие разницы. Размер бонусов и зарплаты няни устанавливает работодатель(менеджер, в их терминологии), оклады в компании наемный менеджер устанавливает в размере должностных вилок. Попробуйте, шутки ради, предложить руководству компании подарить сотрудникам собачек, дабы не скучали... Хотя... не пробуйте, все-таки кризис... И, кстати, комментарий за статьей (первый) вполне вменяемый. Хороший менеджер не тот, который менеджерит 24 часа в сутки, 7 дней в неделю. Менеджер это – работа, а не образ жизни.

В общем, НЕ похоже на правду. Никак не похоже.

[JUJILICA]

Сообщение от Na plus Na

Ох, вот это, уж простите, популистский бред. Исходя из логики надо всем няням платить миллион в месяц, тогда они точно все будут довольны и никуда не уйдут. Такое впечатление, что писал статейку человек, в жизни не нюхавший ни менеджмента, ни логики.
Особенно пример суперский. Купили няне собачку. Ага. А устроилась няня на новую работу к ребенку аллергику, скучать днем перестала, собачку – того? Усыпим? Нет? А постареет собачка, болеть начнет, что тогда? А, ттт, кусит собачка ребенка, тогда что?
Скучает она... Решили проблему образцово-показательно... «Я так хочу игрушку, хоть куклу, хоть зверюшку, но только обязательно живую.» (с)

Управление коллективом и управление одной няней, это две большие разницы. Размер бонусов и зарплаты няни устанавливает работодатель(менеджер, в их терминологии), оклады в компании наемный менеджер устанавливает в размере должностных вилок. Попробуйте, шутки ради, предложить руководству компании подарить сотрудникам собачек, дабы не скучали... Хотя... не пробуйте, все-таки кризис... И, кстати, комментарий за статьей (первый) вполне вменяемый. Хороший менеджер не тот, который менеджерит 24 часа в сутки, 7 дней в неделю. Менеджер это – работа, а не образ жизни.

В общем, НЕ похоже на правду. Никак не похоже.

Давайте без эмоций.
"Статейку" писала не я, а логика по всей видимости здесь у каждого своя.
Умение управлять от количества людей не зависит.
Вилка зарплат есть везде, у нянь тоже. Мне не придет в голову платить няне, как гувернеру и наоборот. Благодарность я могу выразить в премии.
Кризис....скорее в головах людей и в их отношениях.

[mamki]

Сообщение от JUJILICA

Кризис....скорее в головах людей и в их отношениях.

Можно я скажу это банкомату, который фиксированную сумму в месяц с карточки выдает?

[Na plus Na]

Сообщение от JUJILICA

Давайте без эмоций.
"Статейку" писала не я, а логика по всей видимости здесь у каждого своя.
Умение управлять от количества людей не зависит.
Вилка зарплат есть везде, у нянь тоже. Мне не придет в голову платить няне, как гувернеру и наоборот. Благодарность я могу выразить в премии.
Кризис....скорее в головах людей и в их отношениях.

Я вроде без эмоций. Особенных.
Умение управлять зависит от огромного количества факторов. От количества подчиненных, от полового состава, от однородности или разнородности решаемых задач, от квалификации персонала. Можно продолжать, на самом деле. В зависимость от этих факторов ставится и зарплата менеджера.
Вилка зарплат существует, но данная статья ее не ограничивает. Задача не ставится: удержать няню, сохраняя ее оклад в рамках вилки. Наоборот, критерием успешности менеджера безусловно устанавливается его умение удержать няню.

[БабаТаля]

Сообщение от Na plus Na

Умение управлять зависит от огромного количества факторов.

Наверно этот разговор к теме не относится, хотя тема оч интересная

Наоборот, критерием успешности менеджера безусловно устанавливается его умение удержать няню.

Удержать не любую няню а нужную няню. Если руководитель не может удержать НУЖНОГО подчиненного, то грош ему цена.

[mamki]

Все подобные темы сводятся к :мама должна! Нет няня должна! Никто никому ничего и никто это не регулирует, повторюсь. Можно 10 лет здесь писать, но ни няню нельзя заставить работать, ни маму платить деньги.

Как, я подозреваю, в этом случае, мама рассчитывала, что услуги няни из Калмыкии (возможно это Россия, но не Питер точно), будут стоить дешевле.(Я бы даже не рассматривала такой вариант)

Повторюсь, ни одну из нянь,засветившихся здесь, я не приглашу в дом

[Provocateur]

Сообщение от Юлько!

Все подобные темы сводятся к :мама должна! Нет няня должна! Никто никому ничего и никто это не регулирует, повторюсь. Можно 10 лет здесь писать, но ни няню нельзя заставить работать, ни маму платить деньги.

Как, я подозреваю, в этом случае, мама рассчитывала, что услуги няни из Калмыкии (возможно это Россия, но не Питер точно), будут стоить дешевле.(Я бы даже не рассматривала такой вариант)

Повторюсь, ни одну из нянь,засветившихся здесь, я не приглашу в дом

Точно сказано!

[Orca]

Няням тут пора уже коалицию создавать - типа: активно-агрессивные няни литтлуана с девизом "один за всех и все за одного", а кто нам слово супротив скажет - берегися.

[БабаТаля]

Сообщение от Orca

Няням тут пора уже коалицию создавать - типа: активно-агрессивные няни литтлуана с девизом "один за всех и все за одного", а кто нам слово супротив скажет - берегися.

Какая разница какие у нас профессии?
Я дома и моя профессия Вас волновать не должна. Сейчас я вовсе не няня Я мама, бабушка, женщина. Вот и будьте добры относится ко мне как к равной, тем более что не вижу причин по которым вы можете ставить себя выше меня.
А то что мои взгляды на жизнь с Вашими не совпадают, то в этом беды большой нет. Мы разные. В оппозицию к Вам я не становлюсь, не пытаюсь попрекнуть вас словами типа " вон бухгалтера как агрессивно настроены! Во как разошлись!".