| Архив форума 04.2006 - 04.2009 |
|
|||||||
| Архив форума | ПОИСК ЗДЕСЬ |
|
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
|
|
|
|
ответ для eyanina на сообщение "Девочки, прошу у вас тоже кулачков!!!..."
#1
|
|
Участник
Зарегистрирован: Oct 2008
Адрес: СПБ,ул Авангардная
Сообщения: 194
|
|
|
|
ответ для Букуся на сообщение "@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@..."
#2
|
|
Элита
Зарегистрирован: Dec 2006
Адрес: Сантьяго де Куба
Сообщения: 2 932
|
|
|
|
ответ для eyanina на сообщение "Девочки, прошу у вас тоже кулачков!!!..."
#3
|
|
Ветеран
Зарегистрирован: Sep 2006
Адрес: Центр.район
Сообщения: 689
|
|
|
|
ответ для eyanina на сообщение "Девочки, прошу у вас тоже кулачков!!!..."
#4
|
||
|
Участник
Зарегистрирован: Jun 2008
Сообщения: 129
|
Да, я тоже еще с утра заметила, как раз хотела сказать!
![]() Здорово, что немного! А я еще на учет пока не собираюсь, так что даже не в курсе, что там мой вес творит ![]() Цитата:
Цитата:
![]() @@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@ |
||
|
|
ответ для katrinnka на сообщение "Мы ждем заветных шевелюшек - Второй..."
#5
|
|
Ветеран
Зарегистрирован: Apr 2008
Адрес: пр. Народного-Ополчения, Ульянка
Сообщения: 813
|
Ну вот, девули, дождались...
Кризис дошел и до нас... На работе сегодня сказали, что урезают всем з/плату на 30%. Скажите мне, пож, а еще лучше, киньте сылочку, беременной же не имеют права ее урезать? |
|
|
ответ для Танюшенька на сообщение "Ну вот, девули, дождались...
Кризис..."
#6
|
|
Активный участник
Зарегистрирован: Aug 2008
Адрес: Сертолово
Сообщения: 306
|
не имеют права урезать, если вы не подписывали приказ в котором сообшается о сокращении зарплаты и что вы с этим согласны...в других случаях без вашей подписи не имеют права ничего сокращать!!!
|
|
|
ответ для Танюшенька на сообщение "Ну вот, девули, дождались...
Кризис..."
#7
|
|
|
Элита
Зарегистрирован: Dec 2006
Адрес: Сантьяго де Куба
Сообщения: 2 932
|
Цитата:
Статья 254 Трудового Кодекса РФ: ''Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. До решения вопроса о предоставлении беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя. При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских учреждениях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы'', в каждом из возможных вариантов обязывает работодателя беременной женщины, в обязательном порядке выплачивать средний заработок. |
|
|
|
ответ для Woolfy на сообщение "Не имеют права - вот чего нашла:
..."
#8
|
|
Ветеран
Зарегистрирован: Apr 2008
Адрес: пр. Народного-Ополчения, Ульянка
Сообщения: 813
|
|
|
|
ответ для Танюшенька на сообщение "Ну вот, девули, дождались...
Кризис..."
#9
|
|
|
Активный участник
Зарегистрирован: Apr 2006
Адрес: Невский р-н
Сообщения: 458
|
Цитата:
и производятся другие выплаты (различные премии) на условиях и в порядке, установленными локальными актами работадателя, с которыми ознакомился до подписания настоящего труд. договора (и ниже оные перечисляются, ну там всякие положения об оплате труда и тд и тп). Вот оклад они не могут уменьшить (ибо это нарушение договора), а вот положения пересмотреть по-пырому и изменить в нем цифру премий или вообще ее убрать - это легко |
|
|
|
ответ для АНЧУЗАННА на сообщение "Еще как могут... в договоре обычно..."
#10
|
|
|
Активный участник
Зарегистрирован: May 2007
Сообщения: 476
|
Цитата:
|
|