Архив форума 04.2006 - 04.2009 |
|
Архив форума | ПОИСК ЗДЕСЬ |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
20-10-2008, 17:57 | #1 |
Ветеран
Зарегистрирован: Aug 2007
Адрес: Коломяги, м. Удельная
Сообщения: 713
|
Попробую описать свою ситуацию
Месяц назад я решила выйти из отпуска по уходу и начала искать работу. Нашла интересную работу практически сразу. Уже месяц плодотворно тружусь. Вышла на должность "менеджер по персоналу" в единственном лице, т.е. и КДП и подбор и т.п. все на мне. Компания всего 60 человек . Объем работы, сравнительно с предыдущей компанией, небольшой. Разве что только пришлось приводить КДП в соответствии с требованиями зак-ва РФ. Директор примилейший человек. Сразу оговаривала с ним тот момент, что у меня маленький ребенок. На собеседовании мы оговорили функционал и заработную плату, он согласился с тем уровнем з/пл, которую озвучила я сама. Вот прошел почти месяц. С сегодняшнего дня директор в отпуске. В пятницу вечером он мне передает пакет, что бы я в понедельник подошла к инженеру по охране труда и передала ей документы. Сегодня пришла к ней (она работает в соседней компании и ведет нас по совместительству). Она мне начала рассказаывать , какие документы я должна подготовить по охране труда. Что они меня отправляют на обучение по охране труда . Что она мне будет всячески помогать и т.п. Я на нее смотрю с вытаращенными глазами, она в уверенности, что с мной этот вопрос оговорен с директором. Меня всю распирает поговорить с Геной, но он приедет только 30 числа. Боюсь, что за 10 дней я поостыну и сдам позиции. Но допустить это, значит посадить себе на шею. Что мне делать? В каком ключе вести разговор с начальством? |
20-10-2008, 18:25 |
ответ для hayabusa на сообщение "узнаю о новых обязанностях от 3-го лица"
#2
|
Старожил
Зарегистрирован: Nov 2006
Адрес: Гражданка-Ржевка-далее везде...
Сообщения: 1 427
|
Дык... эта... обучение - за счет рабочего времени? то ись вместо пребывания на работе - сидеть в учебном центре?
Ежели за счет рабочего - так почему бы и не нет? Учицца, учицца и учицца, как завещал великий Ленин! авось потом пожизни пригодицца... ЗЫ. гену чур ногами не бить, хоша он и поступил как крокодил... о том, что он Вас не предупредил - он уже в отпуске забыл... а вот ежели он с отпуска весь такой благодушный, а вы скандалите - это он по гроб жизни запомнить может... А на фига перегружать чужую память? ИМХо - пострацца из ситуации "выкружить" свой интерес... хотя бы на уровне "ушел с работы на учёбу с утра и до ужина..." |
20-10-2008, 18:30 |
ответ для hayabusa на сообщение "узнаю о новых обязанностях от 3-го лица"
#3
|
Ветеран
Зарегистрирован: Aug 2007
Адрес: Коломяги, м. Удельная
Сообщения: 713
|
Да , обучение за счет рабочего времени.
Я в принципе и не против обучения. Но это обучение не по моей непосредственной специальности. Т.е. по окончании обучения я буду совмещать еще одну должность. О чем договоренности не было. И вообще-то хочется все это узнавать от непосредственного руководителя, а не от специалиста, который мне передает свои обязанности. А скандалить я и не собираюсь. Я вообще неконфликтный человек. Когда нагружают дополнительными обязанностями и еще не по специальности, должны получить мое принципиальное согласие на это. С соответсвующим повышением з/пл. |
20-10-2008, 18:55 |
ответ для hayabusa на сообщение "Да , обучение за счет рабочего..."
#4
|
Ветеран
Зарегистрирован: Dec 2007
Адрес: СПб.угол Энтузиастов/Коммуны
Сообщения: 798
|
подождите до 30-го и обговорите это с директором, не вижу проблемы
|
20-10-2008, 22:53 |
ответ для hayabusa на сообщение "Да , обучение за счет рабочего..."
#5
|
Элита
Зарегистрирован: Mar 2007
Адрес: Приморский район
Сообщения: 1 683
|
|
21-10-2008, 08:34 |
ответ для Mussa на сообщение "Это обязательно! тем более что..."
#6
|
Участник
Зарегистрирован: Mar 2004
Сообщения: 247
|
А каковы подробности: чем компания занимается? И какая, если не секрет, у Вас зарплата? (можно в личку). Просто, есть компании, где охрана труда - по сути, чистая формальность. Возможно, там работы дополнительной на полчаса в месяц. А корочки и дополнительная строчка в резюме, в любом случае, лишними не будут. Подумайте, взвесте, что РЕАЛЬНО Вы теряете и что приобретаете. Отсюда возможны разные варианты действия. Первая реакция не всегда обдуманна....
|
21-10-2008, 09:07 |
ответ для hayabusa на сообщение "узнаю о новых обязанностях от 3-го лица"
#7
|
Активный участник
Зарегистрирован: Sep 2008
Сообщения: 491
|
1. У нас в стране очень распространена практика: за дополнительную плату(20-50%) вешают обязанности по отсутствующей рабочей еденице. По прошествию нескольких месяцев видят, что человечек справляется, срезают проценты..и..всё! Типа кабала.
2. Обязанности по охране труда(не знаю какая должность) вещь очень серьёзная и клизменная. Это работа с инспекторами, профсоюзами, с государственными службами (МЧС), и т.д. и т.п. Инженер по ОТ наверное сидит у Вашего боса на контракте(за круглую сумму) и скорее всего просто не справляется со своими обязанностями. Вот и решили Вас подключить(возможно.. вероятно за доплату в лучшем случае). Примите совет: Ни в коем случае до приезда боса не вписывайтесь на проработку документации и обучение в данном направлении. Кто такой инженер по ОТ для манагера по персоналу? НИКТО и звать никак! ЖДАТЬ БОСА и говорить своё "ФИ!". |
21-10-2008, 13:14 |
ответ для Mirinda на сообщение "А каковы подробности: чем компания..."
#8
|
|
Ветеран
Зарегистрирован: Aug 2007
Адрес: Коломяги, м. Удельная
Сообщения: 713
|
Цитата:
Если подходить чисто формально, то действующий инженер по ОТ и ТБ со всем справлялась, как я понимаю. Опыт у нее огромнейший. Если подходить ответственно к этой работе, то я зароюсь в нее с головой т.к. раньше с этим не сталкивалась. А у меня своих обязанностей хватает. |
|
21-10-2008, 13:15 |
ответ для P@ND@ на сообщение "1. У нас в стране очень распространена..."
#9
|
|
Ветеран
Зарегистрирован: Aug 2007
Адрес: Коломяги, м. Удельная
Сообщения: 713
|
Цитата:
|
|
21-10-2008, 14:29 |
ответ для hayabusa на сообщение "узнаю о новых обязанностях от 3-го лица"
#10
|
Участник
Зарегистрирован: Mar 2004
Сообщения: 247
|
М-да... Это меняет дело. Но поучиться, все-равно, сходите. А когда босс вернется, просите прибавку к зарплате
|