Архив форума 04.2006 - 04.2009 |
|
Архив форума | ПОИСК ЗДЕСЬ | Сообщения за сегодня | Пометить все разделы как прочитанные | -->
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
19-03-2009, 15:33 |
ответ для alina_angel на сообщение "А как быть с отпуском и праздничными..."
#11
|
Ветеран
Зарегистрирован: Oct 2007
Адрес: Юго-Запад
Сообщения: 667
|
Ну не знаю. Я бы наверное предложила оплатить две недели полностью. А еще две - если хочет, то пусть берет за свой счет. И вообще мне не понятна ситуация, когда няня заявляет, что ей надо в августе месяц, независимо от того, удобно ли это родителям ребенка. Считаю, что или няня должна идти в отпуск одновременно с родителями ребенка, или договариваться на удобное всем время.
А разговоры на счет того, что там нам на работе оплачивают или вычитают, вообще ни о чем. Сколько раз было, что я отменяла свой отпуск в последний момент, т.к. срочные дела возникали. И прошу заметить, что мне даже пропавшие путевки никто никогда не возмещал. И уж на месяц подряд я вообще никогда не уходила в отпуск. Так что даже смешно. |
19-03-2009, 16:48 |
ответ для alina_angel на сообщение "А как быть с отпуском и праздничными..."
#12
|
Старожил
Зарегистрирован: Jun 2007
Сообщения: 1 311
|
Мы оплачиваем и отпуск (28 дней), и праздники, няня получает оклад.
Няня ходит в отпуск в то же время, что и мы. |
19-03-2009, 23:26 |
ответ для kressy на сообщение "Ну не знаю. Я бы наверное предложила..."
#13
|
Участник
Зарегистрирован: Apr 2008
Адрес: м.Звездная
Сообщения: 135
|
Складывается такое ощущение, что на ЛВ - кризиса нет вообще!
А как-же у каждого третьего или даже второго сокращение ЗП ? А как-же отпуски за свой счет или уменьшение рабочего дня? У меня практически все знакомые с этим сталкиваются. А нянь получается это не должно касаться? |
19-03-2009, 23:32 |
ответ для alina_angel на сообщение "Складывается такое ощущение, что на ЛВ..."
#14
|
|
Активный участник
Зарегистрирован: Oct 2008
Адрес: Правый берег
Сообщения: 378
|
Цитата:
|
|
19-03-2009, 23:46 |
ответ для alina_angel на сообщение "Складывается такое ощущение, что на ЛВ..."
#15
|
|
Старожил
Зарегистрирован: Jun 2007
Сообщения: 1 311
|
Цитата:
сама пока в полную силу не ощущаю, но как только произойдет сокращение мой зп, это сразу же отразится на няне, увы. поживем - посмотрим. |
|
20-03-2009, 09:20 |
ответ для Мама-бухгалтер на сообщение "И как знакомые, довольны? А почему няня..."
#16
|
|
Ветеран
Зарегистрирован: Oct 2007
Адрес: Юго-Запад
Сообщения: 667
|
Цитата:
И мне кажется, няне, может быть, тоже лучше на время кризиса получать меньшую зп, но зато остаться с работой, чем вообще остаться без работы и искать что-то подходящее. Наша няня искала работу до того, как пришла к нам, 3 месяца (тогда кризиса не было). У нее, конечно, было много требований, которым не все работодатели соответствовали, но тем не менее. А в нынешних условиях она еще додльше будет искать работу. Так что если уж кризис есть, и на большинстве людей сказывается, то почему няни считают себя такой избранной категорией, что их никакие форсмажоры не должны касаться? Не понимаю... |
|
20-03-2009, 12:50 |
ответ для Allo! на сообщение "у меня тоже есть знакомые, которых..."
#17
|
|
Элита
Зарегистрирован: Apr 2004
Адрес: пл. Ал. Невского
Сообщения: 1 600
|
Цитата:
Вообще, все эти разговоры об оплате труда няни почему-то всегда заканчиваются какими-то спорами Ну смысл обсуждать условия, если каждый выбирает удобную для себя позицию. Это же как с любой другой работой. Если люди, работающие секретарем, например за 10 тыс в месяц, а есть получающие за ту же работу 25 тыс. и тд.., просто в одной фирме могут оплачивать этот труд дроже, чем в другой. Так уж получается Вот и в семьях так же. Если люди не могут себе позволить оплатить няне отпуск и она на это согласна - значит это нормальные ДЛЯ НЕЕ условия и она согласна так работать. В этом вопросе все отталкиваются от собственных возможностей и личных договоренностей с няней. |
|
20-03-2009, 18:26 |
ответ для innulja на сообщение "Поддерживаю, у меня такая же ситуация,..."
#18
|
|
Старожил
Зарегистрирован: Jun 2007
Сообщения: 1 311
|
Цитата:
по поводу повышения зп та же ситуация. повышение однократно уже было, но не очень существенное. хотели еще повысить, но не получилось пока. |
|
20-03-2009, 20:39 |
ответ для Allo! на сообщение "пока вроде еще никто не начал спорить.
..."
#19
|
Участник
Зарегистрирован: Oct 2008
Адрес: за околицей
Сообщения: 250
|
Отпуск оплачиваю 100%, только договариваемся заранее о датах.
Больничные не оплачиваю Праздничные дни в 2 раза, в выходные - в 1.5. |
20-03-2009, 23:50 |
ответ для alina_angel на сообщение "А как быть с отпуском и праздничными..."
#20
|
Мега-элита
Зарегистрирован: Apr 2007
Сообщения: 2 952
|
Девы, посоветуйте.
няня у меня на почасовой. 100р-час+карточка 500р В отпуск ушла через 4 мес. начала работы, ей нужен был, да и я в это время 1 нед. отдыххала-отпустила, оплатила 50% На новогодние каникулы оплатила 50 %, няня я поняла осталась не оч. довольна, намекнув,что ей раньше полностью оплачивали. Летом хочу в отпуск поехать на 2 нед. с дитем, я смело могу ей предлагать 50% оплату? честно говоря, не совсем иногда понимаю недовольство своей няни, если она получает почасовую за день и 2 часа из которых ребенок ходит в сад, а еще 2 часа спит. Итого 4 часа в свободном полете, но в последнее время в это время ничего не делается по дому... |