Сократили ((((((((

[squirrel]

Сообщение от ksynika

Наверное, зп положенную за 2 месяца ДО увольнения и пособие за 2 месяца ПОСЛЕ. Разом. Чтобы больше работника не видеть

так до увольнения ведь и так он получает

[natalishka]

Сообщение от squirrel

Из ссылки: "Если вас станут сокращать в ближайшее время, имейте в виду следующее: вас должны предупредить за 2 месяца, а потом выплатить 2 зарплаты. Если вас не предупредили, то обязаны выплатить 4 зарплаты разом." Как это??

это из какой статьи? это кто-то услвшал звон, да не понял где он.... хотя конечно, хорошо бы было!!!

[squirrel]

Сообщение от natalishka

это из какой статьи? это кто-то услвшал звон, да не понял где он.... хотя конечно, хорошо бы было!!!

http://globalist.org.ua/?p=4811

[Cartinka]

Сообщение от Проня Павлова

ерунда какая...
ну может у кого-то и есть такие условия, но договор-то читать нужно, прежде чем подписывать...

а по телеку много чего показывают...

http://www.utro.ru/articles/2008/12/15/787237.shtml
там написано.. договор здесь не причём... с судом не надо будет заморачиваться в случае реализации залога...

[Cartinka]

Сообщение от Маша_и_Лёля

если будущий работодатель будет нормальным человеком, то все поймет а у ненормального работать не нужно

ситуация с незаконным увольнением отца 9тимес ребенка для любого нормального человека покажется ненормальной
о как закрутила

да... наивно...

[squirrel]

Сообщение от Cartinka

да... наивно...

наивно для нашей страны, увы.. но еще есть надежда

[natalishka]

Сообщение от squirrel

http://globalist.org.ua/?p=4811

по моему статейка так себе, сомнительного происхождения. все что положено оченьб четско описано в ТК. если честно, нынешней редакции ТК не чиатла, чтолько четырехлетней давности, но думаю про 4 зарплаты - это журналист очень сильно приукрасил действительность... ровно в 2 раза :-) насчет третьей - там что-то было, связанное с биржей труда...

[ksynika]

Сообщение от squirrel

так до увольнения ведь и так он получает

Сообщение от squirrel

Из ссылки: "Если вас станут сокращать в ближайшее время, имейте в виду следующее: вас должны предупредить за 2 месяца, а потом выплатить 2 зарплаты. Если вас не предупредили, то обязаны выплатить 4 зарплаты разом." Как это??

Но при этом работает А тут сразу уходит, но получает как будто работает еще 2 месяца, видимо.

[Dashechka]

Сообщение от ksynika

Но при этом работает А тут сразу уходит, но получает как будто работает еще 2 месяца, видимо.

начала читать статью и наткнулась в самом начале про 2 месяца и 4 зарплаты
В принципе, я так понимаю данное предложение: что по ТК должны же предупреждать за 2 месяца о сокращении, а потом после увольнения еще выплачивать за 2 месяца вперед (это-то мы как раз обсуждали здесь, верно? ), а если суммировать, что должен работодатель выплатить всего, так и получается, 4 зарплаты... Т.е. если работодатель хочет от работника избавиться завтра, пусть будет любезен раскошелиться на 4 зарплаты, что должен по закону.
Просто любят у нас выставить на улицу с мин.выходным пособием, вот в статье и оговаривают, что должны...

[squirrel]

Сообщение от Dashechka

начала читать статью и наткнулась в самом начале про 2 месяца и 4 зарплаты
В принципе, я так понимаю данное предложение: что по ТК должны же предупреждать за 2 месяца о сокращении, а потом после увольнения еще выплачивать за 2 месяца вперед (это-то мы как раз обсуждали здесь, верно? ), а если суммировать, что должен работодатель выплатить всего, так и получается, 4 зарплаты... Т.е. если работодатель хочет от работника избавиться завтра, пусть будет любезен раскошелиться на 4 зарплаты, что должен по закону.
Просто любят у нас выставить на улицу с мин.выходным пособием, вот в статье и оговаривают, что должны...

а я поняла, что 2 з/п выплачиваются только, если работодатель не предупредил за 2 месяца, а если предупредил, и работник отработал эти два месяца перед сокращением, то он ничего не получает Разве не так? Я запуталась