!!! СРОЧНО. Увольнение.

[Тихоходка]

Сообщение от Гражина

А вот это уже нарушение с их стороны. Должен быть.
Беременных и мам детей до 3-хлетнего возраста уволить по инициативе администрации можно только за очень серьезные нарушения. Никакие "регулярные опоздания", например, не прокатят. Сократить тоже очень сложно, без проблем это делается только при ликвидации предприятия. Во всех других случаях, если в ваших услугах не нуждаются, Вам обязаны предложить любую вакантную должность - хоть уборщицы! - но с сохранением среднего заработка.

Да вообще уволить не могут, что вы! Даже за прогулы! А вот взыскание наложить могут, так что наглеть нинада.