Уволилась. Верная ли формулировка? Что потеряла? - Littleone 2006-2009

Дождик от зонтика · 07-06-2007, 00:33

Здравствуйте, Оксана.

Ребенку исполняется 3 года (7.06.07).
Я уволилась с работы 5.06.07.
В трудовой запись - "..по собственному желанию, пункт 3 статьи 77 ТК РФ".
В заявлении писала - по собственному желанию.
Или надо было написать - по уходу за ребенком до 14 лет?

Есть ли разница?
Меняется ли что-то для меня из-за такой формулировки, которая сейчас у меня в трудовой?
На новое место работы планирую выходить в сентябре-октябре.
Спасибо.

ПС:
Понимаю, что формулировка уже выбрана, и никто ничего не поменяет, но просто уже теперь хочется знать, на что это влияет.

Охаnа · 07-06-2007, 09:45

статья правильная, а запись не ту сделал инспектор отдела кадров, нужно по уходу за ребенком до 14 лет...
сходите в отдел кадров пусть одну зачеркнут, вторую напишут, так можно.

XOMA · 07-06-2007, 10:00

И мне интересно, что лучше писать в данном случае? По уходу или по собственному? И чем будет отличаться?

mahrosomka · 07-06-2007, 11:15

та ж история - все же в чем разница?почему лучше "по уходу"- что это дает

Дождик от зонтика · 07-06-2007, 12:57

Простите, что-то не поняла...
Если в заявление просто "по собственному", а в трудовой - ст.77 п.3 (это по уходу за ребенком, да?), то что переписывать лучше?
Заявление? Или запись в трудовой менять?
Как лучше считаться уволенной?
По уходу за ребенком? - Что это дает в будущем, если что-то дает...

Охаnа · 10-06-2007, 13:13

статья одна и таже просто дописать формулировку в трудовой книжке...лучше переписать...

менять только запись в трудовой книжке.

в принципе пока ничего не дает..но нусть будет..все меняется...

http://www.2006-2009.littleone.ru/sh...d.php?t=233408

Дождик от зонтика · 10-06-2007, 15:46

Ясно, спасибо..
Надеюсь, это будет воспринято в ОК нормально)))

07-06-2007, 00:33	#1
Дождик от зонтика Наш человек Зарегистрирован: Apr 2006 Адрес: Витаю в облаках...))) Сообщения: 8 496	Здравствуйте, Оксана. Ребенку исполняется 3 года (7.06.07). Я уволилась с работы 5.06.07. В трудовой запись - "..по собственному желанию, пункт 3 статьи 77 ТК РФ". В заявлении писала - по собственному желанию. Или надо было написать - по уходу за ребенком до 14 лет? Есть ли разница? Меняется ли что-то для меня из-за такой формулировки, которая сейчас у меня в трудовой? На новое место работы планирую выходить в сентябре-октябре. Спасибо. ПС: Понимаю, что формулировка уже выбрана, и никто ничего не поменяет, но просто уже теперь хочется знать, на что это влияет.

07-06-2007, 09:45	ответ для Дождик от зонтика на сообщение "Уволилась. Верная ли формулировка? Что..." #2
Охаnа Космонавт Зарегистрирован: Oct 2001 Сообщения: 21 044	статья правильная, а запись не ту сделал инспектор отдела кадров, нужно по уходу за ребенком до 14 лет... сходите в отдел кадров пусть одну зачеркнут, вторую напишут, так можно.

07-06-2007, 10:00	ответ для Охаnа на сообщение "статья правильная, а запись не ту..." #3
XOMA Просто МАМА Зарегистрирован: Oct 2004 Адрес: Север города Сообщения: 6 792	И мне интересно, что лучше писать в данном случае? По уходу или по собственному? И чем будет отличаться?

07-06-2007, 11:15	ответ для Охаnа на сообщение "статья правильная, а запись не ту..." #4
mahrosomka Старожил Зарегистрирован: Jun 2004 Сообщения: 1 060	та ж история - все же в чем разница?почему лучше "по уходу"- что это дает

07-06-2007, 12:57	ответ для Дождик от зонтика на сообщение "Уволилась. Верная ли формулировка? Что..." #5
Дождик от зонтика Наш человек Зарегистрирован: Apr 2006 Адрес: Витаю в облаках...))) Сообщения: 8 496	Простите, что-то не поняла... Если в заявление просто "по собственному", а в трудовой - ст.77 п.3 (это по уходу за ребенком, да?), то что переписывать лучше? Заявление? Или запись в трудовой менять? Как лучше считаться уволенной? По уходу за ребенком? - Что это дает в будущем, если что-то дает...

10-06-2007, 13:13	ответ для Дождик от зонтика на сообщение "Простите, что-то не поняла... Если в..." #6
Охаnа Космонавт Зарегистрирован: Oct 2001 Сообщения: 21 044	статья одна и таже просто дописать формулировку в трудовой книжке...лучше переписать... менять только запись в трудовой книжке. в принципе пока ничего не дает..но нусть будет..все меняется... http://www.2006-2009.littleone.ru/sh...d.php?t=233408

10-06-2007, 15:46	ответ для Дождик от зонтика на сообщение "Уволилась. Верная ли формулировка? Что..." #7
Дождик от зонтика Наш человек Зарегистрирован: Apr 2006 Адрес: Витаю в облаках...))) Сообщения: 8 496	Ясно, спасибо.. Надеюсь, это будет воспринято в ОК нормально)))