Пособие - Littleone 2006-2009
Архив форума 04.2006 - 04.2009

Вернуться   Littleone 2006-2009 > Болтология > Обо всем остальном



 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 17-02-2009, 01:29     #1
zveruha
Активный участник
 
Зарегистрирован: Jun 2007
Сообщения: 341
zveruha отсутствует


Я сейчас в декрете, получала 1,5 года пособие через фирму, в которой и числюсь.
Вопрос вот в чем, какое пособие полагается после 1,5 лет, в каком размере и как получить.
Спасибо
Старый 17-02-2009, 02:50
ответ для zveruha на сообщение "Пособие"
    #2
"Ольга kuz502"
Мега-элита
 
Профиль "Ольга kuz502"
 
Зарегистрирован: Dec 2007
Адрес: Красное село
Сообщения: 3 220
"Ольга kuz502" отсутствует


Цитата:
Сообщение от zveruha Посмотреть сообщение
Я сейчас в декрете, получала 1,5 года пособие через фирму, в которой и числюсь.
Вопрос вот в чем, какое пособие полагается после 1,5 лет, в каком размере и как получить.
Спасибо
Пока вроде не продлии ни до 2 лет, ни до 3-х, хотя собираются. А оформляется также, как и оформляли до 1,5 лет, в отдел кадров заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет, в бухгалтерию - заявление на пособие. НО оно крошечное какое-то, что-то около 50 руб кажется. Может кто-то поточнее напишет, а я хоть топик подняла. Тоже интересно, мне через месяц идти продлять.
Старый 17-02-2009, 09:24     #3
Alencik
Активный участник
 
Зарегистрирован: Nov 2008
Адрес: Ленинский пр.
Сообщения: 536
Alencik отсутствует


Да, все правильно. С 1,5 до 3 лет пособие 50 рублей. Документы те же самые, что и на оформление пособия до 1,5. Мне на работе в бухгалтерии сами все напечатали и дали подписать. Ну и если у Вас детская карточка есть, то на нее еще какие-то деньги от города поступают, больше, чем 50 р.





Ваши права в разделе
Вы не можете создавать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете прикреплять файлы
Вы не можете редактировать сообщения

vB-коды Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.


Часовой пояс GMT +3, время: 13:19.


Powered by vBulletin® Version 3.6.12
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.