КТО ПИНАЕТ НЕЖНО ПУЗИК - ЭТО МАЙСКИЙ КАРАПУЗИК 2009

[сто рублей убытку]

Сообщение от tykatusha

мы живем с моими родителями, мне мама говорила какие имена ей нравятся, но в итоге решение приняли мы, муж после УЗИ разговаривая с моим животом, назвал сына Мишка, а мне понравилось, когда озвучили, всем понравилось, особенно моему папе т.к моего дедушку - его отца, звали Михаил

Вот и мы пока остановились на Мише. Но почему то родственники и знакомые когда узнают об этом с удивлением (некоторые с небольшим негативом) Спрашивают "А почему Миша?". Мне даже хочется спросить "А почему нет?" Лично для меня совершенно необоснованный вопрос.

[сто рублей убытку]

Сообщение от NAMARIA

А я была на Стилягах!!!!И мне и сыночку понравилось,поняла я это так:обычно если что-то не нра,сильно пинать начинает(я уже пинки и настроение различать начала)а тут пока поют - тишина,как только перестают - легкие пиночки,опять поют и опять тишина!!!!
А фильм мне оооочень понравился!!!!
А как Обитаемый остров????Тебе???

И мне очень понравился А еще мы всей семьей ходили на Любовь-морковь2 Хорошо пошел. Лучше чем первая часть.

Сообщение от plandelta

вот, наверное, так и буду просить...
выхода-то нет.
они настроены против меня.
я в шоке...
я знаю, что это подстава.
просто начальник нашел знакомого на мое место.

Лучше бы на свое нашел

Сообщение от Лейла

Нет, тебе полагается авансом полный отпуск 28 календарных дней и отказать тебе в нем перед декретом не имеют право - это в трудовом кодексе прописано

http://www.babyblog.ru/com/pravo/226769
http://law.edu.ru/centers/labourlaw/....asp?mID=57171

Мне тоже попытались впарить на работе пытаясь высчитать кол-во дней отпуска на которые я могу расчитывать. Я просто молча заявление написала "с 27 января 2009 года на 28 календарных дней, согласно ст.260 ТК РФ" Кадровичка морду скрючила и попросила переписать его только без статьи.

[plandelta]

Сообщение от tykatusha

это нововедение, сейчас вообще беременных лучше не трогать с этого года, там теперь вообще никак все жестко, Лейла правильно пишет, ты можешь отпуск взять ежегодный, при чем отказать опять же тебе не имеют права, пиши заявление на отпуск

Сообщение от Лейла

Я тебе как бухгалтер со стажем больше 10 лет и говорю - про отпуск это точно

меня потом все равно ж уволят после отпуска по уходу...
не придется ли отдавать деньги за 28 дней отпуска?
а где прописано это все? хочу предъявить закон под нос.

[plandelta]

Сообщение от Сара Вудраф

Начальник - урод!
К такому на разговор надо с диктофоном, а потом - в общество охраны труда или еще куда.

как можно уважать человека, который пообещал твою должность знакомому, а потом все подвел под твое увольнение? о_О

[plandelta]

Сообщение от Лейла

Нет, тебе полагается авансом полный отпуск 28 календарных дней и отказать тебе в нем перед декретом не имеют право - это в трудовом кодексе прописано

авансом - основное слово!!!
потом отрабатывать придется! так?

[plandelta]

Сообщение от *Glow*

Я не бухгалтер, но попробую объяснить. Если что, Лейла, поправишь, ладно?
Согласно ст.260 ТК РФ беременная женщина может взять очередной отпуск перед отпуском по БиР или после него, в полном объеме. Досрочно, как бы авансом.
Если после отпуска по уходу за ребенком женщина решит уволиться, то "авансовую" часть отпуска придется компенсировать, кажется.

вооооооооооот...
а я оставаться после всего НЕ ХОЧУ...
всего не рассказать про моих коллег, если бы не беременность, я ушла бы уже в сентябре. было хорошее предложение...

[plandelta]

Сообщение от сто рублей убытку

Лучше бы на свое нашел

ой, раз пошла такая пляска - подставы и подсиживания...
думаю, ему недолго осталось с учетом кризиса...

[spice76]

Сообщение от plandelta

ой, раз пошла такая пляска - подставы и подсиживания...
думаю, ему недолго осталось с учетом кризиса...

Всем доброе утро!!!
Машунь, еще не почитала, но в принципе понятно, что тебя "попросили".
Послушай меня, "персональщика!!!! Даже не вздумай увольняться!!!!!!!!!!
Спокойно пиши заявление на 28 дней отпуска. Он тебе положен по закону и деньги за него потом не высчитают!!!!
Цитирую: ст.260 ТКРФ: "Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ЕЖЕГОДНЫЙ ОПЛАЧИВАЕМЫЙ ОТПУСК НЕЗАВИСИМО ОТ СТАЖА РАБОТЫ У ДАННОГО РАБОТОДАТЕЛЯ"
Поэтому бери больняки, отпуск и спокойно иди в декрет!!!!!
Главное не волнуйся и скажи начальству, что ты свои права знаешь, а трудовая инспекция сейчас ооочень любит такие дела. И налоговая тоже заинтересуется.
Вообщем тебе тут чуть-чуть осталось, держись!!!!!!!

[M@lvina]

Сообщение от plandelta

пришлось признаться... до этого никто не знал.
заткнулись. но чувствую, будут платить только 10 000 официалки, а это копейки по сравнению с реальной ЗП
и нервы мои нервы...
ультиматум же поставили...

Машенька,держись Это,конечно,большая нервотрепка!
Какой произвол,каждый раз удивляюсь этому,законы нашим работодателям неписаны
Девочки все правильно тебе сказали,пробуй не сдаваться,хоть декретные получишь
Может и правда больняк взять! Держись и береги малыша

[M@lvina]

Всем доброе утро,девочки!!!