Помогите советом - Littleone 2006-2009

Тонечка · 11-02-2008, 19:46

У меня на работе в моем подчинении бух-калькулятор(я гл.бух), ей уже давно обещают поднять зп, но дальше обещаний дело не доходит. Еще там есть подработка где мне платят за это, а ей вроде тоже должны дать премию(за помощь мне), но молчат. Я спрашивала у директора-она говорит я сама с ней разберусь. сама она не хочет просить. Я ей сказала что давайте я поговорю, тоже говорит не надо, раз такое отношение-лучше буду искать другую работу. Но у нее большой минус-она пенсионерка, ей 60 лет. Во всех объявлениях до 50 лет.Мне нужна ее помощь, но мне как-то уже не удобно просить. вот думаю что делать.

Никитяйка · 11-02-2008, 21:28

Думаю имеете полное право на правах вышестоящего по должности поговорить о своей подчиненной сотруднице, не говоря предварительно ей об этом разговоре . А потом уже скажите результаты беседы. Главное, как вы понимаете - найти аргументы для повышения.

11-02-2008, 19:46	#1
Тонечка Старожил Зарегистрирован: Mar 2007 Сообщения: 1 253	У меня на работе в моем подчинении бух-калькулятор(я гл.бух), ей уже давно обещают поднять зп, но дальше обещаний дело не доходит. Еще там есть подработка где мне платят за это, а ей вроде тоже должны дать премию(за помощь мне), но молчат. Я спрашивала у директора-она говорит я сама с ней разберусь. сама она не хочет просить. Я ей сказала что давайте я поговорю, тоже говорит не надо, раз такое отношение-лучше буду искать другую работу. Но у нее большой минус-она пенсионерка, ей 60 лет. Во всех объявлениях до 50 лет.Мне нужна ее помощь, но мне как-то уже не удобно просить. вот думаю что делать.

11-02-2008, 21:28	ответ для Тонечка на сообщение "Помогите советом" #2
Никитяйка Участник Зарегистрирован: Oct 2007 Сообщения: 183	Думаю имеете полное право на правах вышестоящего по должности поговорить о своей подчиненной сотруднице, не говоря предварительно ей об этом разговоре . А потом уже скажите результаты беседы. Главное, как вы понимаете - найти аргументы для повышения.