Зачем работать в бюджетной организации?

[Валериан Мегерыч]

Я недоумеваю. А в чем заключаются особые прелести такой работы? Как мне кажется, доходы невелики. Возможности для реализации профессиональных амбиций по большей части отсутствуют. Популярна подковерщина и ньюансы вроде качества родословных отдельных коллег.
Так что является основной мотивацией для соискателей отнюдь не топовых позиций именно в бюджетных организациях?

[*ФИОНА*]

А в чем заключаются особые прелести такой работы?

Да ни в чём !!!

[Karpita]

Вот что приходит на ум - откаты, взятки, укороченный график работы, отсутствие конкуренции, возможность постоянно сидеть на больничных, большой отпуск...

[ymnitsa]

Сообщение от Karpita

Вот что приходит на ум - откаты, взятки, укороченный график работы, отсутствие конкуренции, возможность постоянно сидеть на больничных, большой отпуск...

Плюс масса возможностей из серии"ты мне-я тебе"

[SanaOk]

Административный ресурс, однако

[Мур]

Ну хоть какая - то социальная защищенность - например, соблюдение ТК , а не произвол хозяина фирмы ))

[Валериан Мегерыч]

Сообщение от Мур

Ну хоть какая - то социальная защищенность - например, соблюдение ТК , а не произвол хозяина фирмы ))

"Белые" зарплаты дают прекрасную возможность работнику требовать соблюдения ТК. Да и все не так плохо с соблюдением. Не найдя общего языка с одним главой РОНО можно запросто оказаться в ситуации когда можно либо прощаться с квалификацией, либо менять место жительства.

[Бетти]

По-моему, еще и пенсии работников бюджетной сферы и государственных органов весьма существенно отличаются от пенсий обычных людей в бОльшую сторону.

[Tatulja]

Лично меня привлекает:
Возможность сидеть на больничном (при наличии детей ,это - немаловажно!);
возможность работать до 17-15 (опять-таки, есть возможность забирать дитя из садика);
возможность "отпроситься", а не брать за свой счет;
отпуск по графику - 28 дней целиком.
Да, ТК соблюдается полностью (кадровичка - зверь! )
Ну и еще к плюсам то ,что от дома не надо с пятью пересадками добираться, начальство хорошее, з/пл, правда не очень большая, но жить позволяет! (Иногда даже летать!)

[Alena_SU]

Сообщение от Tatulja

Лично меня привлекает:
Возможность сидеть на больничном (при наличии детей ,это - немаловажно!);
возможность работать до 17-15 (опять-таки, есть возможность забирать дитя из садика);
возможность "отпроситься", а не брать за свой счет;
отпуск по графику - 28 дней целиком.
Да, ТК соблюдается полностью (кадровичка - зверь! )
Ну и еще к плюсам то ,что от дома не надо с пятью пересадками добираться, начальство хорошее, з/пл, правда не очень большая, но жить позволяет! (Иногда даже летать!)

Работаю теперь НЕ в бюджетной организации и:
-сидим на больняке - не воспрещается
-работаю теперь с 10 до 17-00, а в бюджетной работала с 8-30 до 17-15
-точно также отпрашиваемся и день оплачивают
- отпуск те же 28 дней и график отпусков есть. И дают отпуск на тот месяц когда я хочу, а ни как на прошлой работе 60% коллектива летом и 40% - зимой (ходила всегда зимой ибо нет дачи, на лето просто не давали),
- о ЗП вообще даж не сравниваю

ТАК ЗАЧЕМ РАБОТАТЬ БОЛЬШЕ И ПОЛУЧАТЬ МЕНЬШЕ????