Цитата:
Сообщение от Нероли
Не заплатить,это далеко не единственное,что может работодатель.
Может унизить,оскорбить.Может навесить кучу дополнительных обязанностей.У меня было такое-при устройсте попросили делать взрослую уборку,один раз в неделю генеральную,плюс кухню через день.Автоматически помыла посуду за мамой и бабушкой,когда мыла свою.В результате мне досталась вся грязная посуда в доме,включая ту,что организовалась до моего прихода и после гостей.Как тут быть?
Убиралась я сначала через день,через пару месяцев услышала:сегодня Вы свободны во время детского сна,помойте пол в большой комнате.Потом начали собираться на дачу и решили,что я перееду с вещами и платить они мне будут полцены,аргументируя тем,что мне не придётся платить за аренду жилья.Хотя нагрузка предполагалась полная.
За 8 месяцев я похудела на 12 кг,хотя ела жирную и калорийную пищу.Они удивились,когда я сказала,что ухожу.И нашла приятнейшую семью,с которой очень долго сотрудничали.
Мою знакомую не разбираясь обвинили в воровстве,чуть милицию не вызвали.Она сама всё перерыла и нашла потерю,которая завалилась куда-то за мебель.
Другую уволили по телефону,даже переодевашку не забрала,т.к.они уехали.
|
1. Унизить и оскорбить могут везде, например в магазине. Вы же не не будете ходить в магазин дальше, если Вас там регулярно унижают
2. Чтобы на Вас не свалили кучу дополнительных обязанностей разумно составить договор в котором четко прописать ВСЕ, что Вы делаете. Тогда таких вопросов не возникнет.
3. О мытье посуды. Если Вас напрягает мыть за всеми членами семьи - мойте только за собой и ребенком. Очень часто люди совершают поступки, думая о том, что подумают про них другие. Не надо додумывать. Если у меня есть время и желание вымыть всю посуду в доме я это делаю, если нет - не делаю. Ни разу из-за невымытой за взрослыми посуды лично у меня проблем не было. А у Вас были?
Ответ на Ваш вопрос КАК БЫТЬ - не напрягаться. Вас берут к ребенку или посуду мыть за гостями? Выполняйте свои прямые обязанности.
Вас регулярно просили мыть пол в большой комнате или только один раз?
4. Дачи ... дачи это отдельная тема, как впрочем и совместный отпуск. Договариваться надо с людьми.
Кто-то согласится работать за полцены, потому что это свежий воздух и т.п., а кто-то за двойную цену, потому что никакой личной жизни и все время находишься на работе в чужом доме.
5. Похудели Вы как раз потому что напрягались много
Работа должна приносить удовольствие, гармония должна быть во всем.
Если что-то не устраивает надо разговаривать сразу, а не копить в себе снежный ком. Это касается обоих сторон - и работодатей и нянь. Все вопросы можно решить, если к этому стремится.
На последнем месте работы, где я проработала очень долго я стригла газоны, убирала зимой снег с дорожек, пересаживала цветы, обрезала деревья, ухаживала за животными которые периодически появлялись, готовила обед и завтраки на всю семью, периодически делала генеральные уборки и даже О УЖАС
пару раз мыла окна. Я проработала там шесть лет, все это мы делали вместе с ребенком (ну кроме окон конечно), дабы разнообразить нашу жизнь, но ни разу мне в обязанности никто не вменил убирать снег с дорожек или что то подобное. Может именно поэтому меня никогда это не напрягало
Вы пишите "
нашла приятнейшую семью", значит предыдущая была неприятной? Зачем работать у людей которые Вам неприятны и копить раздражение?
Суть в том, чтобы сразу понять нравятся ли Вам люди и работать только у тех, с которыми Вы на одной волне.
Вы там выше спрашивали "
надо ли хвататься за любую работу"? Не надо. Надо искать свою семью, такую из которой не захочется уходить пока не попросят))))
Я знаю случаи, когда люди рожали еще детей, чтобы няня продолжала работать и не уходила из семьи. Вот это взаимопонимание
6. Про воровство... если человек ничего не совершил привлечь его не к чему, вызов милиции - это неприятный инцидент, но не смертельно.
7. В увольнении по телефону тоже криминала не вижу. Значит были такие отношения. Няню, которую любят и ценят никогда не уволят по телефону, еще и подарок прощальный подарят!