Сейчас уже не помню где именно, но было разъяснение, что для беременных (и нахлдящихся в отпуске по уходу) срок трудового договора автоматически продлевается. так что можете смело подавать в суд, восстановят на работе и заплаят то что не выплатили.
кроме того, судя по датамГД Вам подписал отпуск, а в отпуске (без вызова на работу ) свами вообще ничего не могут сделать. проще всего сходить в Рострудинспекцию, там вам помогут грамотно составить заявление и скорее всего придут с проверкой в компанию. Но вообще для полной картины подробностей маловато...
|