Цитата:
Сообщение от Анастасия82
Жалуюсь.
Я весь ноябрь практически не работала ( Сначала меня положили на сохранение с диагнозом угроза, потом зачем то, несмотря на то что диагноз не подтвердился сразу меныя не выписали, а до конца недели настоятельно порекомендовали полежать на больничном , потом я неделю поработала и подхватила простуду (
Сегодня звонила начальнице, она сказала , типа ты вообще опредаляйся с паланами, что дальше делать, потому что ты месяц не работала и т.п.
Блин я в шоке как то такого не ожидала. Но ладно надо взять себя в руки и действительно все продумать, но я без работы себя не представляю (((
|
Уволить беременную можно только при ликвидации организации.
А вообще
любого работника, находящегося на больничном, не имеют права увольнять!
На больничном ты имеешь право находиться 4 месяца подряд.
Могу статьи ТК посмотреть
