Цитата:
Сообщение от tyke
Насколько я знаю, отпуск полагается работнику, отработавшему 6 месяцев и он продолжительностью 14 дней. А ст. 260 ТК говорит о том, что перед отпуском по БиР или после него женщина может взять ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Как я понимаю, вы имеете право на отпуск продолжительностью 5 мес умножить на коэф 2,33 = 12 дней (при округлении)
Но если это не так и вы имеете право на больший срок, то с удовольствием послушаю, так как сама бы хотела сходить в отпуск (догулять немножечко)
|
По-моему, не так.
перед отпуском по БиР можно взять 28 к.д. вне зависимости от отработанного времени.