Цитата:
Сообщение от Лунная
А почему так идет расчет  ?
Мы же сначала узнаем среднедневной.
Все предыдущие начисления 3000+3000+3000= 9000,00 (за ноябрь-январь)
9000,00 делим на количество календарных дней.
9000,00 / 92 дня = 97,83
И уже эту цифру умножаем на то, что ему положено по дням (6,99)
97,83 * 6,99 = 683,80
Вот эту сумму он и заработал за свои 6,99 дней отпуска.
Или я уже все на свете перепутала  |
Катя, сегодня еще раз изучала этот вопрос, все таки надо делить на 29,4 для комп. за неисп. отпуск. А как ты предложила на кал. дни это для больничного.
Цитата:
Сообщение от G&T
Девочки, проверьте меня пожалуйста.
Работник был принят на работу с 01.11.07г. и уволен 08.02.08г. Оклад ноябрь 3000-00, декабрь 3000-00, январь 3000-00, февраль 3000-00.
1. Рассчитываю з/пл. за февраль с 01.02. по 08.02. получается 6 дней рабочих.
3000-00 / 20 х 6 = 900-00 з/пл. за февраль
2. комп. за неисп. отпуск:
28/12 х 3 мес. = 6,99
далее 3000 / 29,4 = 102-04 х 6,99 = 713-27
К выплате 900-00 + 713-27 = 1613-27
|
Получается, что правильно вот это.