Littleone 2006-2009

Littleone 2006-2009 (http://2006-2009.littleone.ru/index.php)
-   Новый год (http://2006-2009.littleone.ru/forumdisplay.php?f=81)
-   -   31 декабря! (http://2006-2009.littleone.ru/showthread.php?t=899893)

LaVista 03-12-2008 20:50

31 декабря!
 
Вот обдумываю, вести ребёнка 31 декабря в сад или отвезти бабушке? Хочу узнать,а вы поведёте своих детишек и до скольки будут работать ваши детские сады?

Klaus44 03-12-2008 23:07

Цитата:

Сообщение от LaVista (Сообщение 18825958)
Вот обдумываю, вести ребёнка 31 декабря в сад или отвезти бабушке? Хочу узнать,а вы поведёте своих детишек и до скольки будут работать ваши детские сады?

31 декабря рабочий день короче на один час. По моему опыту воспитатели просят не приводить или хотя бы забрать детей до обеда и в нашей группе никто детей не приводил ( у всех есть бабушки) и я не приводила ребенка т.к. всегла уезжала.

SAndrO03 04-12-2008 00:39

Ни за что! Ну этот сад 31го "в сад". Это ж с утра всякие таинства происходят и, в том числе, вкусняцкие.

mamaka 04-12-2008 00:42

Не поведу, даже если будет д/с работать, поэтому даже не узнавала, в каком они режиме 31го.

leana 04-12-2008 02:04

нет. и сама на работу не пойду. :004: :008:
а сад работает, нам воспитательница сказала. :ded:

МамаИнна 04-12-2008 09:33

А моя пойдет :) Мы работаем :( Но в саду то тоже интересно -обычно в такой день расслабуха у детей - елка в группе, детей немного... :)

Katerusik 04-12-2008 09:46

Придется идти, так мы работаем 31 числа по полной программе, даже без короткого дня. В лучшем случае попрошу бабушку забрать ребенка пораньше

redhm 04-12-2008 10:31

мы навернео не пойдем, если никакого форс-мажора не случится....

Гнедая 04-12-2008 11:59

Не поведу в сад, будем утром отсыпаться:0070:

Leonida 05-12-2008 09:08

бабушек нет. работаем. Постараюсь забрать до сна.
Ну или случится ЧУДО и на работе составят график так, что 31 будет выходной. тогда да - дома будем :))


Часовой пояс GMT +3, время: 01:54.

Powered by vBulletin® Version 3.6.12
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.