"Собеседование" с новым шефом
 

Вкратце. Новый управляющий, в банке. Завтра будет знакомиться с сотрудниками. Очень любит поговорить о будущем. Скажите, каким можно видеть себя (зам.гл.бугалтера) в будущем, если в бухгалтерии одни бумажки и цифры. Ну кроме того, что до главного дорасти. Как блеснуть умом и эрудицией перед новым шефом?:))

Одни бумажки и цифры???:001:И вы занимаетесь бухгалтерией? А про планирование, бюджетирование, АХД слышали?

На это у нас плановый отдел есть. А насчет бумажек и цифр, все равно вся деятельность сводится к бумагам - отчеты, приказы, контроль и прочее.

А, раз у вас главбух не занимается вышеперчисленными вещами, то даже не знаю... А внутренний аудит?

Есть служба внутреннего контроля

Тогда непонятно, зачем становится главбухом, неперстпективно, ИМХО, и неденежно. Фин. директор, но наверняка у вас для фиников спецобучение и переподготовка, типа Эрнст энд Янг требуется.

Срочно бросайте бухгалтерию. Это же поэзия, а Вы припечатали.

Ну... МСФО будете знать лучше всех, техзадание напишите такое, что в банке нужен будет всего 1 человек на кнопку жать для выполнения всех операций, учёт поставите так, что ни налоговая ни ЦБ ни копейки штрафов не насчитают и ни одного нарушения не найдут..

Новый управляющий, в банке. Очень любит поговорить о будущем. Скажите, каким можно видеть себя (зам.гл.бугалтера) в будущем, если в бухгалтерии одни бумажки и цифры. Ну кроме того, что до главного дорасти. Как блеснуть умом и эрудицией перед новым шефом?:))[/quote]

Иногда помогает блеснуть эрудицей не О СЕБЕ рассказ (типа: как я себя вижу и какие проекты собираюсь внедрить...;)), а спрашивание вопросов У ШЕФА: какие перед нами задачи, каких результатов Вы от нас ждете и т.п.

Постарайтесь вызвать доверие - это порой важнее и долгосрочнее, чем просто понравиться. Удачи!!!

Мой бывший директор любил такой вопрос задавать)))Он хотел таким образом понять Вашу амбициозность,стремление сделать карьеру.У нас,как ни странно,карьерный рост не большой и директор предпочитал менее амбициозных.