Вопрос: Следует ли в целях абз. 2 п. 4 ст. 243 НК РФ определять в полных рублях сумму ЕСН, подлежащую перечислению в федеральный бюджет и соответствующие государственные внебюджетные фонды, по каждому физическому лицу (в пользу которого осуществлялись выплаты) или в целом по организации?

Ответ:
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО
от 17 марта 2008 г. N 03-04-06-02/31

Департамент налоговой и таможенно-тарифной политики рассмотрел письмо по вопросу округления сумм единого социального налога, подлежащего перечислению в федеральный бюджет и государственные внебюджетные фонды, и в соответствии со ст. 34.2 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) разъясняет следующее.
В соответствии с абз. 1 п. 4 ст. 243 Кодекса налогоплательщики обязаны вести учет сумм начисленных выплат и иных вознаграждений, сумм налога, относящегося к ним, а также сумм налоговых вычетов по каждому физическому лицу, в пользу которого осуществлялись выплаты.
Для ведения такого первичного индивидуального учета налогоплательщикам рекомендованы формы индивидуальных и сводных карточек, утвержденные Приказом МНС России от 27.07.2004 N САЭ-3-05/443. Первичный учет в индивидуальных и сводных карточках по каждому физическому лицу осуществляется в рублях и копейках.
При этом согласно абз. 2 п. 4 ст. 243 Кодекса сумма налога (авансовых платежей по налогу), подлежащая перечислению в федеральный бюджет и соответствующие государственные внебюджетные фонды, определяется в полных рублях. Сумма налога (сумма авансовых платежей по налогу) менее 50 коп. отбрасывается, а сумма 50 коп. и более округляется до целого рубля.
После суммирования в целом по организации и округления (один раз) до целых рублей показатели из сводных карточек переносятся в соответствующие строки и графы форм расчетов по авансовым платежам (декларации) по единому социальному налогу.
Таким образом, округление до рублей налоговой базы, налогового вычета, исчисленных сумм единого социального налога (авансовых платежей по налогу), иных показателей производится не в индивидуальном учете, а после суммирования данных индивидуального учета в целом по организации.
Данные суммы будут отличаться от сумм, исчисленных организацией по всем индивидуальным карточкам, менее чем на 50 коп. в сторону уменьшения или увеличения.
Если налогоплательщиком первичный учет показателей для целей исчисления единого социального налога по каждому физическому лицу осуществляется в рублях, что не противоречит гл. 24 Кодекса, то округления при перечислении единого социального налога в целом по организации не требуется.

Заместитель директора
Департамента налоговой
и таможенно-тарифной политики
С.В.РАЗГУЛИН
17.03.2008

нет

Если вам будут сдавать в аренду только автотранспорт - это оказание услуг, в такой ситуации только НДФЛ.
Если владельцы автотранспорта сами сидят за рулем этого автотранспорта - это уже работа водителя - зарплата (ЕСН + НДФЛ).
Такого плана договора мы делали так, две суммы: одна за аренду, вторая за "услуги по эксплуатации" (работа водителя по сути).
Лучше конечно, чтобы они как ЧП-сты зарегистрировались, так точно проще работать будет. если они на это пойдут...

это понятно - в таком случае если мы берем у них в аренду а/м - мы автоматически попадаем под ЕНВД.
мне интересно, есть ли варианты без аренды и именно оплата за услугу....а не ЗП

чпистами становиться они не желают...:wife:хотя так было бы удобнее

Нужно ли распечатывать налоговые карточки 1-НДФЛ?

можно поподробнее, почему автоматически под ЕНВД в данном случае?

Наверное, потому что они услуги по перевозке оказывают.

Девушки, у меня тоже встала проблема с а/м и водителем))
Ситуевина такая... директор взял на работу водителя (и начальство возить к заказчикам, и курьерские обязанности у человечка по факту), этот товарищ хочет, чтобы в трудовой запись была именно водителем (хотя до сих пор у него там записи разные имеются:015:). У нас фирма занимается чем-то вроде консалтинговых услуг, так что а/м у меня естесно нет на фирме((( Вот думаю, как быть... Чтобы оформить водителя, мне надо иметь в пользовании а/м. Как лучше это сделать? могу ли я использовать а/м того же учредителя, просто используя схему выплаты компенсации за использование автотранспорта для служебных поездок??? Или такая компенсация подразумевает, что сам владелец ездит на а/м, а не нанятый водитель?!

Проблема в том, если я оформлю договор аренды а/м с кем-либо, то мне надо будет как-то учитывать расходы по бензину, ремонту и тыпы, так ведь? Надо же как-то доказывать использование а/м. А я ну очень не хочу вешать на себя еще и всю эту кучу путевых листов, бумажек по ремонту и т.д., я тогда только этим и буду заниматься((((

хм...а если у меня будет оформлен водитель, который и как курьер документы отвозит заказчикам, и начальство на переговоры отвозит, я не попаду под услуги перевозок и ЕНВД? Мы вроде для "внутреннего потребления" собираемся это делать.

Оль, ЕНВД у тебя не будет, так как для личных нужд будете использовать. По моему того, что ты хочешь не существует. Компенсация подразумевает, что сам человек ездит. Можно не оформлять путевые листы и т.д., только если все это в затраты по прибыли не брать, включая зарплату водителя, но думаю, такой вариант тебе то же не понравиться.
А может не так страшен черт. Я этого то же очень боялась, а на деле оказалось все не так сложно и трудоемко. Бензин покупаем безналом по карте ПТК, они 1 раз в месяц выставляют накладную и счфк по факту заправок. Путевые листы пишет водитель, на лекговушку он совсем простой. Ремонт / диагностика были 2 раза, оплатили по безналу, получили акт. В общем я больше боялась, оказалось все не так страшно. Правда, чтобы все было законно, то этот водитель должен еще каждый день мед. осмотр проходить в мед. организации, имеющей на это лицензию. Есть фирмы, которые формально это делают, т.е. платишь и не надо к ним ездить. Наш директор решил съэкономить и я сама ставлю штампик "к рейсу допущен". Знаю, что так делают многие.