а номер статьи не подскажете? :017: А то мне через неделю на собеседование идти (на старой работе новый начальник) :008:

именно на час

я на след неделе выхожу на работу
график с 10 до 18,30:010: ехать полтора часа,дома в 20.00
три дня будет забирать бабушка(ездить мз Красного села на ЮЗ),остальные 2 дня старший сын

С10:00 до 22:00. В те дни, когда я на работе забирает и сидит муж.

по таким же причинам идем в круглосуточный сад, там можно забирать до 20.00

Спасибо всем за ответы !Будем решать проблему.

Попробуйте договориться с начальством. Сократить рабочий день, например за счет обеда...

а у меня была возможность поменять график на 2/2,с 11 до 22...теперь 2 дня работаю я,2-муж...с садиком,занятиями,дом.делами проблем нет,но мужа вижу только ночами:005:

Девочки, в статье 93, по моему, Трудового кодекса РФ черным по белому написано, что работодатель ОБЯЗАН предоставить по заявлению ОДНОГО из родителей, имеющего ребенка до 14 лет, до 18 лет если ребенок инвалид, НЕПОЛНЫЙ рабочий день.Минимальная продолжительность рабочего дня 4 часа.Конечно в деньгах з/п будет меньше, но вы имеете право сократить свой раб.день на любое удобное вам время.Вопросы будут по этому вопросу, обращайтесь.Своими правами надо пользоваться и уметь их грамотно отстаивать!

Если ребенок в сад пойдет в сентябре, то раньше ноября , а то и декабря о работе даже думать не хочу. Ребенок просто физически не выдержит целый день с 7 до 7 в саду. Мы сейчас на два часа в сад ходим, так ребенок как выжатый лимон домой приходит. Конечно она постарше станет, но все равно тяжело. Собираюсь выходить на пол дня и потихоньку подыскивать что-то рядом с домом, что бы максимум в пол шестого ребенка с сада забирать.

Я договорилась на работе, что работаю без обеденного перерыва, но ухожу в 16-00. А вот летом придется до 17-00 работать (сезон)...НО я планирую дочу в деревню к бабушке отправить!:))
Няню пыталась на час-два найти-у меня не получилось :( говорят доча маловата + маловато по времени!Да и дороговато получается...почти 400рэ за каждый день.