гм.. что-то пока никто не озаботился судьбой бедных БЖ которые при таком раскладе официальных алиментов на детей будут меньше получать))))

Да мне кажется и сейчас уже особо не наличат на з/п. Налом дают то, что налом и получают от клиентов.

Кстати да;)
Скоро все будут БЕЛЫЕ и пушистые :008:

а мне кажется, вопрос алиментов в реальной практике -- он вообще больше отношения имеет к порядочности бывших супругов, чем к законам. Скажем, у б.мужа свой бизнес -- неужто не найдет путей скрыть доход, если захочет?

Конечно будут. Когда БМ начнут писать темы типа "посрался с начальником, конверта не получил. Как восстановить справедливость?" ))

"Конверт" это всегда риск для работника. Вам нужна лишняя ниточка, за которую будет дергать работодатель (исключая суперспецов, которых хедхантеры на части рвут)?

+1

+ 1 - конечно с этим невозможно спорить но за этот риск в приведнном примере работник получает бонус вразмере 32 % оклада.. и далее вопрос выбора..

Однажда я выбирала между двямя работами по принципу белой/черной ЗРП... Остановилась на белой и думаю, что не прогадала. Больничные, отпуска, у меня не болит голова по этому поводу... любая переработка оплачивается по законодательству, опять же... декретные.... Я думаю, что для молодой женщины это все очень акктуально.

Нифига. В приведенном примере он получает негарантированный бонус в более чем два более мелких оклада.

Так тут по большей части женщины голосуют, которе как правило алиментов не платят. Вот если бы был вопрос "Какой вариант получения зарплаты вы бы выбрали для своего БМ?" :))