У меня такое чувство, что у кого-то сегодня день рождения, ну запала мне эта дата в голову 4.10, а вот у кого не знаю, вроде всех перебрала уже:016::005:

Девочки! Позвонила маме в Египет:046: мама с пляжа говорит: есть такая выплата 50 руб/месяц - эта выплата производится по обоюдному согласию фирмы и сотрудницы,кот-я в декрете. Т.е. это деньги от фирмы. И по налогам там спорный вопрос: облагается или нет. НО: вообще ФСС обязывает/настоятельно рекомендуте эту выплату фирме сделать. А т.к. если сами сотрудники не напишут такое заявлени, то фирма имее полное право предъявить ФСС, то от нас не хотят этой выплаты. Извините, что так коряво пишу:008:

у моего одногруппника :) я его уже поздравила, еще ночью в контакте ибо он очень активно всем напоминал о своем ДР :)

Хм..... может и мне его поздравить и успокоиться:016::004::))

Давай! И мы все тоже подтянемся!:support: Вот парень удивится....:005:

боюсь что я за 50 р. не стану с фирмой препираться...

не знаю, что и думать....вчера Ярик уснул в 1.00 , проснулся в 8.00, поел и спит до сих пор - я аж каждые 5 минут хожу смотрю дышит ли.... :001:

Совсем жабы в руководстве? Просто мне хотели навязать эти 50 руб. - а мне лень было ехать писать заявление.

Все - проснулся!:080::080::080:

как-то бредово, как ФСС может рекомендовать фирме потратить свои собственные (фирмы) деньги???
у ФСС нет ни таких прав ни таких обязанностей - контролировать расходование личных средст фирмы, это только налоговая может делать (как я понимаю, я не бухгалтер)

сам ФСС компенсирует фирме 4 пособия: 1. декретные (пособие по беременности и родам), 2. пособие за раннюю постановку на учет (300 р.), 3. единовременное 8000, 4. ежемесячное 40% (от 1500 до 6000)