Соблюдается ли Трудовой кодекс на вашей работе? - Littleone 2006-2009

LOLA · 25-11-2006, 23:52

Стало интерсно, насколько нынче соблюдается ТК.

За 100% соблюдение условно берем такие параметры:
- официальное оформление,
- "белая" ЗП,
- оплачиваемые болничные (в соответствии с ТК),
- оплачиваемый отпуск (в соответствии с ТК),
- соблюдение режима рабочего времени.

Если что-то из указанного тут у Вас на работе отсутствует, то оцените насколько соблюдается ТК самостоятельно, исходя из ощущений (ведь для кого-то отсутствие оплачиваемого отпуска при всех равных будет полным несоблюдением ТК, а у кого-то отсутсвие этого параметра будет считаться незначительным отклонением).

Комментарии приветствуются.

nadis · 26-11-2006, 02:14

Оформление официальное. З/п белая на 50% - из этого и считаем весь соцпакет. Рабочее время 8 + 1 (обед). Никаких дополнительных радостей, типа ДМС или питания-развозки и т.п. - нет. Отпуск 2 по 14, оплачивается исходя из белой з/п. Ответила 40-59%

anutka · 26-11-2006, 10:06

зарплата белая вся, а посему как вижу сумму налога. аж дурно становится, больничный и отпуск оплачиваются полностью, развозки нет, страховой полис от работы, работаемс 9-00 до 18-00 ( я по заявлению с 8-00 до 17-00, так легче ребенка в садик и из него), кто -то остается после работы, но только если сам хочет ( работать надо в рабочее время)

Kimberly · 26-11-2006, 13:41

У нас соблюдается на 100%, плюс еще есть короткий день в пятницу, соцпакет, развозка, питание за счет фирмы, доплаты при больничном и декрете, страховка нетрудоспособности и жизни, компенсации за использование личного транспорта. Вот только отпуск я лично могу взять не больше, чем 14 дней подряд. Но это оговаривалось еще на стадии собеседования.

Gretc · 26-11-2006, 16:19

У нас соблюдается на 100%, государственное предприятие=больница

Элечка-Юлечка · 26-11-2006, 20:34

Я тоже к больнице приписана.
Прошу уже второй год начальство ознакомить меня с новыми нормами труда,начинают,мягко говоря,футболить.Дескать,ТКС(книжка такая волшебная,где про мою профессию ещё 4года назад прописали)то в экономическом отделе,то у нашего заведующего и т.д.В общем,исчезла...
А в сентябре за выработанные мною часы -168ч.,я получаю листок о моей зар.пл-те из бух-ии...ВНИМАНИЕ 0руб.00коп.Правда здорово?Я и не знала,что я альтруистка и работаю за бесплатно.Просто в нашем обществе сформировалось неправильное совково-обывательское мнение,если,дескать,зубной техник,то деньги лопатами и мешками гребут.Отнюдь. Издеваются все,как хотят.Очень обидно и горько.Вот и думайте сколько % минус,наверное все 100.

Элечка-Юлечка · 26-11-2006, 20:37

Я тоже к больнице приписана.
Прошу уже второй год начальство ознакомить меня с новыми нормами труда,начинают,мягко говоря,футболить.Дескать,ТКС(книжка такая волшебная,где про мою профессию ещё 4года назад прописали)то в экономическом отделе,то у нашего заведующего и т.д.В общем,исчезла...
А в сентябре за выработанные мною часы -168ч.,я получаю листок о моей зар.пл-те из бух-ии...ВНИМАНИЕ 0руб.00коп.Правда здорово?Я и не знала,что я альтруистка и работаю за бесплатно.Просто в нашем обществе сформировалось неправильное совково-обывательское мнение,если,дескать,зубной техник,то деньги лопатами и мешками гребут.Отнюдь. Издеваются все,как хотят.Очень обидно и горько.Вот и думайте сколько % минус,наверное все 100.

Lanella · 26-11-2006, 21:47

Неа. У меня даже в договоре трудовом разногласия с ТК. На сколько процентов не считала. Но пока меня устраивает - работать буду

Натик · 27-11-2006, 11:17

Ответила на 80-99%.
Оформление по ТК. Зарплата белая - 100%. Отпуска, больничные - все по ТК.
Отпуск - не рекомендуется (но не запрещается) брать больше 2 недель. Но это связано с тем, что людей мало, нагрузка на остальных падает.
Насчет больничных - оплачивают по ТК. Но т.к. у всех з/п больше 15000, то на больничном сидеть никому не интересно.
Рабочий день с 9 до 18 (т.е., 8 часов + 1 час обед). Задержки после работы никак не оплачиваются, но при перевыполнении плана в конце года платится приличный бонус. Так что народ более-менее заинтересован.
ДМС - договариваемся сейчас.

Ka7erina · 27-11-2006, 11:31

я написала 80-99% из-за последнего пункта.
Работа у нас сезонная, поэтому в высокий сезон приходится сидеть дольше 18.00
Но зато во время спада жизнь легка и удивительна.
Все остальное на 100%

Даже бонусы все проводятся официально. Плюс оплачивается фитнес, ДМС, телефон, бензин. А еще машина у меня тоже от работы. В общем, в отношении солблюдения ТК у нас курорт.

Результаты опроса: Соблюдается ли ТК на вашей работе?
На 100%	36	30,77%
На 80-99%	30	25,64%
На 60-79%	14	11,97%
На 40-59%	17	14,53%
На 20-39%	6	5,13%
На 1-19%	7	5,98%
Вообще не соблюдается	7	5,98%
Проголосовавших: 117. Вы еще не голосовали в этом опросе

25-11-2006, 23:52	#1
LOLA офисный планктон Зарегистрирован: Jan 2004 Адрес: Сертолово-Озерки-Чернышевкая Сообщения: 7 126	Стало интерсно, насколько нынче соблюдается ТК. За 100% соблюдение условно берем такие параметры: - официальное оформление, - "белая" ЗП, - оплачиваемые болничные (в соответствии с ТК), - оплачиваемый отпуск (в соответствии с ТК), - соблюдение режима рабочего времени. Если что-то из указанного тут у Вас на работе отсутствует, то оцените насколько соблюдается ТК самостоятельно, исходя из ощущений (ведь для кого-то отсутствие оплачиваемого отпуска при всех равных будет полным несоблюдением ТК, а у кого-то отсутсвие этого параметра будет считаться незначительным отклонением). Комментарии приветствуются.

26-11-2006, 02:14	ответ для LOLA на сообщение "Соблюдается ли Трудовой кодекс на вашей..." #2
nadis Наш человек Зарегистрирован: Apr 2006 Адрес: Сосновая Поляна Сообщения: 6 776	Оформление официальное. З/п белая на 50% - из этого и считаем весь соцпакет. Рабочее время 8 + 1 (обед). Никаких дополнительных радостей, типа ДМС или питания-развозки и т.п. - нет. Отпуск 2 по 14, оплачивается исходя из белой з/п. Ответила 40-59%

26-11-2006, 10:06	ответ для LOLA на сообщение "Соблюдается ли Трудовой кодекс на вашей..." #3
anutka Элита Зарегистрирован: Jun 2005 Адрес: Дунайский 48 Сообщения: 2 119	зарплата белая вся, а посему как вижу сумму налога. аж дурно становится, больничный и отпуск оплачиваются полностью, развозки нет, страховой полис от работы, работаемс 9-00 до 18-00 ( я по заявлению с 8-00 до 17-00, так легче ребенка в садик и из него), кто -то остается после работы, но только если сам хочет ( работать надо в рабочее время)

26-11-2006, 13:41	ответ для LOLA на сообщение "Соблюдается ли Трудовой кодекс на вашей..." #4
Kimberly остатки былой роскоши Зарегистрирован: Jan 2002 Сообщения: 10 358	У нас соблюдается на 100%, плюс еще есть короткий день в пятницу, соцпакет, развозка, питание за счет фирмы, доплаты при больничном и декрете, страховка нетрудоспособности и жизни, компенсации за использование личного транспорта. Вот только отпуск я лично могу взять не больше, чем 14 дней подряд. Но это оговаривалось еще на стадии собеседования.

26-11-2006, 16:19	ответ для LOLA на сообщение "Соблюдается ли Трудовой кодекс на вашей..." #5
Gretc Элита Зарегистрирован: Jul 2006 Адрес: Удельная Сообщения: 2 608	У нас соблюдается на 100%, государственное предприятие=больница

26-11-2006, 20:34	ответ для LOLA на сообщение "Соблюдается ли Трудовой кодекс на вашей..." #6
Элечка-Юлечка Banned Зарегистрирован: Oct 2006 Сообщения: 47	Я тоже к больнице приписана. Прошу уже второй год начальство ознакомить меня с новыми нормами труда,начинают,мягко говоря,футболить.Дескать,ТКС(книжка такая волшебная,где про мою профессию ещё 4года назад прописали)то в экономическом отделе,то у нашего заведующего и т.д.В общем,исчезла... А в сентябре за выработанные мною часы -168ч.,я получаю листок о моей зар.пл-те из бух-ии...ВНИМАНИЕ 0руб.00коп.Правда здорово?Я и не знала,что я альтруистка и работаю за бесплатно.Просто в нашем обществе сформировалось неправильное совково-обывательское мнение,если,дескать,зубной техник,то деньги лопатами и мешками гребут.Отнюдь. Издеваются все,как хотят.Очень обидно и горько.Вот и думайте сколько % минус,наверное все 100.

26-11-2006, 20:37	ответ для LOLA на сообщение "Соблюдается ли Трудовой кодекс на вашей..." #7
Элечка-Юлечка Banned Зарегистрирован: Oct 2006 Сообщения: 47	Я тоже к больнице приписана. Прошу уже второй год начальство ознакомить меня с новыми нормами труда,начинают,мягко говоря,футболить.Дескать,ТКС(книжка такая волшебная,где про мою профессию ещё 4года назад прописали)то в экономическом отделе,то у нашего заведующего и т.д.В общем,исчезла... А в сентябре за выработанные мною часы -168ч.,я получаю листок о моей зар.пл-те из бух-ии...ВНИМАНИЕ 0руб.00коп.Правда здорово?Я и не знала,что я альтруистка и работаю за бесплатно.Просто в нашем обществе сформировалось неправильное совково-обывательское мнение,если,дескать,зубной техник,то деньги лопатами и мешками гребут.Отнюдь. Издеваются все,как хотят.Очень обидно и горько.Вот и думайте сколько % минус,наверное все 100.

26-11-2006, 21:47	ответ для LOLA на сообщение "Соблюдается ли Трудовой кодекс на вашей..." #8
Lanella Наш человек Зарегистрирован: Oct 2003 Адрес: Желтый дом за ручьем Сообщения: 6 214	Неа. У меня даже в договоре трудовом разногласия с ТК. На сколько процентов не считала. Но пока меня устраивает - работать буду

27-11-2006, 11:17	ответ для LOLA на сообщение "Соблюдается ли Трудовой кодекс на вашей..." #9
Натик Нежная броня Зарегистрирован: May 2003 Адрес: Кировский район Сообщения: 7 090	Ответила на 80-99%. Оформление по ТК. Зарплата белая - 100%. Отпуска, больничные - все по ТК. Отпуск - не рекомендуется (но не запрещается) брать больше 2 недель. Но это связано с тем, что людей мало, нагрузка на остальных падает. Насчет больничных - оплачивают по ТК. Но т.к. у всех з/п больше 15000, то на больничном сидеть никому не интересно. Рабочий день с 9 до 18 (т.е., 8 часов + 1 час обед). Задержки после работы никак не оплачиваются, но при перевыполнении плана в конце года платится приличный бонус. Так что народ более-менее заинтересован. ДМС - договариваемся сейчас.

27-11-2006, 11:31	ответ для LOLA на сообщение "Соблюдается ли Трудовой кодекс на вашей..." #10
Ka7erina форумчанка Зарегистрирован: Apr 2003 Адрес: Купчино Сообщения: 5 061	я написала 80-99% из-за последнего пункта. Работа у нас сезонная, поэтому в высокий сезон приходится сидеть дольше 18.00 Но зато во время спада жизнь легка и удивительна. Все остальное на 100% Даже бонусы все проводятся официально. Плюс оплачивается фитнес, ДМС, телефон, бензин. А еще машина у меня тоже от работы. В общем, в отношении солблюдения ТК у нас курорт.