Вопрос про сокращение - Littleone 2006-2009
Архив форума 04.2006 - 04.2009

Вернуться   Littleone 2006-2009 > Дела семейные > Работа и образование



 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 25-02-2009, 12:26     #1
Тагиева Лена
Наш человек
 
Профиль Тагиева Лена
 
Зарегистрирован: Feb 2006
Адрес: Красносельский р-н ЮЗ
Сообщения: 6 863
Тагиева Лена отсутствует


Здравствуйте,
ответьте пожалуйста специалисты по кадрам или бухгалтера. Может быть кто-то сталкивался с такой ситуацией. В связи с сокращением сотрудника уведомляют за 2 месяца, и в течение 5 дней (если не путаю) уведомляют службу занятости того района , где работает сотрудник.
А если сотрудника передумали сокращать (например дела в фирме наладились), можно ли из службы занятости это уведомление отозвать? Или написать какое-то другое письмо что человека уже не сокращают. Или это нарушение?
Спасибо.
Старый 25-02-2009, 16:01     #2
Тагиев
совесть
 
Профиль Тагиев
 
Зарегистрирован: Dec 2003
Адрес: СПб, Юго-Запад, ул. Котина
Сообщения: 6 431
Тагиев отсутствует


А позвонить в службу занятости можешь?
Если не можешь, то в произвольной форме накатай телегу и отправь
Старый 25-02-2009, 16:03     #3
EGSokolova
Мега-элита
 
Зарегистрирован: Oct 2006
Адрес: м.ПАрк Победы, ул.Варшавская
Сообщения: 3 057
EGSokolova отсутствует


да,отказ от увольнения - не нарушение...вроде и формы для извещения нет...но напишите на бланке фирмы,имхо,произвольное письмо...





Ваши права в разделе
Вы не можете создавать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете прикреплять файлы
Вы не можете редактировать сообщения

vB-коды Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.


Часовой пояс GMT +3, время: 21:22.


Powered by vBulletin® Version 3.6.12
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.