Что говорить на собеседовании о причине смены работы?

[Баба-робот]

Хочу поменять работу. Хотя работаю в крупной фирме, з/п и соцпакет устраивают полностью.
Хочу другую специальность. Причина ухода - не нравится коллектив, непосредственный начальник, отношение друг к другу сотрудников (не всех, конечно).
На новой работе спросят - почему оттуда хотите уйти? Но правду нельзя говорить, а то подумают, что я сама конфликтный чел (а это не так Какие причины придумать? я уже придумала одну - хочу поменять специальность, старая надоела. или этого аргумента достаточно?

[Aricha]

А мне кажется что не надо ничего придумывать , а так и сказать что не устраивает коллектив.

Я когда устраивалась на работу , заполняла анкету то хороший коллектив поставила на первое место, потому что не так важна какая ЗП будет , если коллектив плохой. Будешь идти на работу как на каторгу.

[девушка-персик]

Говорите правду, тем более что причина уважительная.

[Светка]

О-о-о... Проще всего скажите - кризис, прежняя фирма его не выдерживает, слухи о соркращнии пошли, зарплатку задерживают
Кризис большой, на него все свалить можно

[девушка-персик]

Главное чтобы не позвонили в эту компанию с целью взять рекомендации

[Розолин]

Сообщение от Баба-робот

Хочу поменять работу. Хотя работаю в крупной фирме, з/п и соцпакет устраивают полностью.
Хочу другую специальность. Причина ухода - не нравится коллектив, непосредственный начальник, отношение друг к другу сотрудников (не всех, конечно).
На новой работе спросят - почему оттуда хотите уйти? Но правду нельзя говорить, а то подумают, что я сама конфликтный чел (а это не так Какие причины придумать? я уже придумала одну - хочу поменять специальность, старая надоела. или этого аргумента достаточно?

Был в похожей ситуации,на одном из собеседований менеджер по подбору персонала посоветовала писать в графе причина увольнения - "стиль руководства",а если попросят расшифровать,что стоит за этой фразой,то расскажите,что написали выше только в устной форме,только без резких эмоций и поливания "грязью".Самое интересное,что не все просят развернуть тему "не нравится стиль руководства".
Удачи!

[Порось Домашний]

Я в таких ситуациях говорила, что со слезами ухожу со старой работы, что начальник-душка, коллектив-отличный, но вот не вижу для себя перспектив карьерного роста... Брали с руками, но в итоге я оставалась со старым начальником-душкой)

[Milka]

По-моему, желание сменить специальность - вполне уважительная себе причина. Так сказать, осознали и поняли, что счастье Ваше профессиональное находится только в этой самой новой компании в новой должности.

[Mussa]

Сообщение от Milka

По-моему, желание сменить специальность - вполне уважительная себе причина. Так сказать, осознали и поняли, что счастье Ваше профессиональное находится только в этой самой новой компании в новой должности.

+1
не стала бы говорить о проблемах в коллективе на последнем месте работы

[svetlana37]

Да, коллектив это важно. Интриги сжирают столько энергии, что для меня хороший коллектив теперь тоже на первом месте. На первых двух работах мне очень повезло с людьми. Это я поняла когда стала работать на третьей работе. Сейчас ищу работу рядом с домом из-за детей, поэтому повод по смене работы у меня весьма веский. Но в любом случае работадателю никогда не нужно говорить о проблеме в коллективе, все познается в сравнении. Может у Вас будут проблемы в новом коллективе, а решат что проблема в Вас, хотя на самом деле Вы трудоголик и стоите в оппозиции к "пасьянсам" и "покерам".
Если Вы хотите поменять специальность, Вам ничего не надо придумывать и о стиле руководства.Нормальное желание совершенствоваться, пробовать. Может Вы в ней откроетесь еще больше и достигните больших успехов.
Удачи!!!