Архив форума 04.2006 - 04.2009 |
|
Архив форума | ПОИСК ЗДЕСЬ |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
18-02-2009, 23:28 | #1 |
Участник
Зарегистрирован: Sep 2006
Адрес: м.Удельная
Сообщения: 199
|
Какое требуется образование?
И где его можно получить (в СПб) побыстрее, если одно высшее образование (фармацевтическое) уже есть. Возможно, хватит каких-нибудь курсов переподготовки? Поделитесь опытом. И еще, вопрос тем, кто работает в отделе персонала. Назовите + и - своей работы (субъективное мнение) . Спасибо. |
18-02-2009, 23:32 |
ответ для Солнышко ясное на сообщение "А как стать Менеджером по персоналу?"
#2
|
Элита
Зарегистрирован: Jul 2007
Сообщения: 1 855
|
Меня эта тема тоже оЧЧЧень интересует!!!!!!!
|
18-02-2009, 23:33 |
ответ для Солнышко ясное на сообщение "А как стать Менеджером по персоналу?"
#3
|
Ветеран
Зарегистрирован: Dec 2008
Сообщения: 595
|
Вопрос, а как живется HRy в СПб во время кризиса?
|
18-02-2009, 23:44 |
ответ для Солнышко ясное на сообщение "А как стать Менеджером по персоналу?"
#4
|
Элита
Зарегистрирован: Jul 2008
Адрес: Пискаревка
Сообщения: 1 680
|
Постою, послушаю...ТОже Антиресуюсь, может податься в HR-ы?
Возьмут меня с техническим образованием??? |
18-02-2009, 23:47 |
ответ для Солнышко ясное на сообщение "А как стать Менеджером по персоналу?"
#5
|
Участник
Зарегистрирован: Sep 2006
Адрес: м.Удельная
Сообщения: 199
|
Расшифруйте HR, пожалуйста.
|
19-02-2009, 00:03 |
ответ для Солнышко ясное на сообщение "А как стать Менеджером по персоналу?"
#6
|
|
Ветеран
Зарегистрирован: Dec 2008
Сообщения: 595
|
Цитата:
Да поправят меня коллеги профессионалы, ежели что. Итак, Солнышко ясное для вас у меня больше вопросов, чем ответов. 1. Мне сложно вас сориентировать по профпереподготовке в СПБ. Тк необходимо понимать, для чего конкретно оно вас интересуют. Первое чтобы узнать о профессии, ее основах, направлениях, методах - хватит и 6 мес.курсов. Второе чтобы получить конкретные знания ТК РФ и 1С. Третье получить полноценное образование в управлении персонала. 2. Чем конкретно вам хотелось бы заниматься в HR направлении? (какие функции интересуют, обязанности, задачи, какие ожидания от работы). 3. Что для вас более интересно опыт или корочки курсов? (к формулировке побыстрее). Для некоторых компаний не важен HR опыт, его можно получить во время работы, те компании готовы растить своих специалистов. Например из ассистента менеджера по персоналу, в менеджеры, из ассистента отдела (если большой HR отдел) можно перейти в то направление которое интересно. |
|
19-02-2009, 00:12 |
ответ для Солнышко ясное на сообщение "Расшифруйте HR, пожалуйста."
#7
|
Ветеран
Зарегистрирован: Dec 2008
Сообщения: 595
|
|
19-02-2009, 00:19 |
ответ для FishkaTanya на сообщение "Постою, послушаю...ТОже Антиресуюсь,..."
#8
|
|
Ветеран
Зарегистрирован: Dec 2008
Сообщения: 595
|
Цитата:
Например, менеджер по подбору персонала в IT направлении будет успешнее, если его первое образование будет связанно с информационными технологиями. Однако все это условно Можно быть и с профильным образованием и иметь тренинги, но не уметь качественно оценивать кандидатов, не видеть + и - кандидатов, не уметь работать в авральном режиме, не быть стрессоустойчивым, гибким, работать на закрытие а не на качество персонала и тд. |
|
19-02-2009, 00:26 |
ответ для Солнышко ясное на сообщение "А как стать Менеджером по персоналу?"
#9
|
Участник
Зарегистрирован: Sep 2006
Адрес: м.Удельная
Сообщения: 199
|
Lerushka, спасибо за вопросы - отвечаю.
Я хочу кардинально поменять работу, хочу чтобы работа приносила моральное удовлетворение, в идеале и материальное, конечно. Вобщем, как у вас в подписи "Найди работу себе по душе и ты не будешь работать ни одного дня в своей жизни". Работа менеджера по персоналу (в перспективе директора по персоналу мне по душе. Поэтому хочу начать с низов, ассистент менеджера, например, и продвигаться дальше, накапливая опыт. Интересует все: основы, методы, направления, знания ТК, полноценное образование. Корочки интересуют только как инструмент для начала деятельности, чтобы на работу взяли. А побыстрее потому как я в настоящее время без работы. |
19-02-2009, 00:31 |
ответ для Leruska на сообщение "HR сокращение от англ. Human Resources..."
#10
|
|
Участник
Зарегистрирован: Sep 2006
Адрес: м.Удельная
Сообщения: 199
|
Цитата:
Теперь буду знать. |
|