Ваша ошибка в том, что Вы очень уверены в себе ;-) В своей отрасли Вы наверняка преуспевающая леди, но вы совершенно не учли "няньскую специфику". Няня - это вовсе не работник офиса. Это человек, который работает у Вас дома. Вы составили договор по пунктам, под которым подписалась няня? Понимаете, существуют разные нюансы. Можно ту же кашу варить так, а можно эдак. Может человек боится и стисняется спросить? Плохо, что стисняется, но Вы же тоже можете, если видите первое затруднение сказать: "бери то и то". Я думаю, что вам нужно составить подробный договор, без общих фраз: покормить, например, а написать часы ориентировочного обеда, полдника, ужина и т.д. время прогулки. Узнать в какие игры будет проводить Ваша няня с ребенком и т.д. какими методиками владеет узнать, возможно, познакомится с ними заочно( прочитать что за методика) чтобы отслеживать результаты. А так - толку не будет! Но я Вам желаю не злиться на "всех нянь" - это неконструктивно, к тому же есть хорошие няни.
|